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【更新日:2026年2月16日】
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「設備施工管理(電気)/分譲マンションの施工実績が国内トップクラス/創業80年以上/東証1部上場」の求人内容

求人情報

仕事の内容 【募集背景】
高い技術力と実績を積み重ね、「誠実をもってお客様の信頼を得る」という理念で成長を続けてきました。
分譲マンションの施工実績では国内トップレベルで598億円(2016年)と着実に成長を行っており、今後もさらなる事業拡大を目指し、組織強化をおこないます。

【業務内容】
建設現場におけて設備工事における電気設備の施工管理業務
■現場設備施工管理業務(工程・安全・品質・環境管理)
■設計図をもとに、施工図を作成する。
■予算管理
■業者との値段交渉。

【携わる案件の規模】
■施工管理の人員数/100戸ほどの現場なら3~5名、300戸ほどの現場なら7~8名
■着工から竣工までのスパン/1~2年ほど
※案件のほとんどが100戸~300戸のマンションです。

【特徴・魅力】
外部環境に左右されない安定した収益を実現するために全社方針を定め、得意のマンション事業での新設案件においては「選別受注」を行い。リニューアル工事の受注との連携を取る為の体制強化を図っております。
またその他にも、物流センター・官庁者・サ高住・冠婚葬祭施設など、特定の建設分野でも発注者から満足いただける提案力や施工力を高めていく事に取り組んでおります。

【研修制度】
■階層別研修、昇格者研修
■技術者研修、営業職研修、ISO研修 等
求める人材 ■マンション等RC構造物施工の実務経験をお持ちの方
■1級電気工事施工管理技士または1級管工事施工管理技士をお持ちの方
勤務地 全国主要都市の本・支店所在地・作業所における各地作業所 ■本社・大阪本店/大阪府大阪市中央区 ■東京本店/東京都江東区 ■名古屋支店/愛知県名古屋市北区 ■九州支店/福岡県福岡市博多区 ■中四国支店/香川県高松市 ■東北支店/宮城県仙台市
年収 500万円 ~1000万円 ※年収はご経験・年齢・保有資格によって前後する場合がございます。 【年収例】 900万円/45歳/副所長/月給64万1800円 800万円/37歳/工事主任/月給59万1800万円 530万円/29歳/施工管理/月給38万6000円
勤務時間 8:30~17:00
休日休暇 完全週休2日制(定休日=土曜・日曜)
祝祭日、夏期休暇、年末年始、慶弔、特別休暇、年次有給休暇(初年度10日・最高20日)
待遇福利厚生 正社員
※試用期間6ヶ月あり

■昇給(年1回)、賞与(年2回)
■各種保険制度(雇用、労災、健康、厚生年金)
■通勤手当(全額)、残業手当、休日出勤手当、外勤手当(施工管理職のみ)、退職金制度(3年以上勤続)等
■作業服一式貸与、融資制度、慶弔金、従業員持株会、財形貯蓄、保養施設、育児休暇・介護休業制度、寮/社宅制度、再雇用制度(65歳まで) 等
■公的資格取得(会社指定資格)支援・報奨金制度 有
求人番号 09066
職種名 電気工事施工管理【RC経験と一級電気工事or管の施工管理資格要】東証一部上場企業

企業情報

企業名 企業名非公開
事業内容 マンション建設を中心とする幅広いフィールドにおいて、高い施工品質と技術力・提案力でお客様のニーズにお応えする総合建設会社です。

■マンション事業・・・これまでの実績により培われたノウハウとお客様からの高い信頼のもと、高い安全・品質管理の追求、ご要望を可能とする技術提案等、営業・技術が一体となった総合力でお客様のコスト・工期対応。

■建設事業・・・総合建設会社として、当社の施工領域は多岐にわたります。オフィス、物流倉庫、工場、医療、冠婚葬祭等ジャンルを問わず数多くの建物を手掛けており、豊富な施工実績とノウハウでお客様のご要望を実現。また、土地活用のご相談も承っています。

■リニューアル事業・・・既存建物の補修、増築・改修から耐震診断に至るまで、建物にまつわるお客様のあらゆるお悩みにベストなご提案でお応えし、将来にわたって安心できる建物をご提供。

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    ■案件は・・・
    オフィスビル、商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設、教育研究施設など

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    ◇特徴:同社は、2013年に建設に強みをもつ総合建設会社と、土木を得意とする大手建設会社が合併して設立された会社です。
    世界21か国に拠点をもち、従業員数約3500人の規模を持つ東証一部上場企業となっています。
    合併後、売上高は4000億円程度の実績をもち、中期経営計画では2021年3月期に4800億円まで成長する目標を掲げています。

    ◇手掛けた案件の実績:数々の大型案件や難易度の高い案件にも携わってきました。
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    海外事業ではシンズリ道路(ネパール)やペトロナスツインタワー(マレーシア)などの実績があります。

    ◇社員が長期的に活躍出来る環境:同社の社員は新卒採用・キャリア採用を問わず、幅広い年代の社員が活躍しています。
    社員の平均勤続年数は18.4年・平均残業時間24.4時間と業界の中でも働きやすい就業環境を保っています。

    ◇「4週6閉所」の取り組み:社員全員がいきいきと働ける仕組みの実現を重視しており、
    その施策のひとつとして、「4週6閉所」(4週間のうち6日間は完全に現場を閉所)を推進してきました。
    シフト制で休暇を取得するだけでなく、現場自体を閉所することで、協力会社社員も含めた業界全体の長時間労働改善の取り組みです。
    2016年度は、90%以上の現場において達成しております。

    【AAA】

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    ・同社は、建物管理関連の全サービスを、一貫して提供しています。
    そのため、顧客の課題を聴き取り、管理業務内容を効率化することが出来る為、顧客から信頼されているというやりがいを感じられます。
    ・同社には、高い専門技術を持ったスペシャリストが集まっており、現場で先輩から直接学びながら実践的に知識やスキルを身につけることが可能です。会社が資格取得のための勉強も支援しているなど、前向きな気持ちで挑戦する方が、成長していくことが出来る環境です。

    ■特徴、魅力:
    ・同社はグループ内で唯一の設備管理専門会社であり、ビルや工場等を対象に1つの建物をトータルで管理することを強みとしています。
    この強みを活かし、国内のグループ拠点の様々な建物(オフィスビル、工場、研究所等)に対して、設備管理やエンジニアリング(工事)を中心とした各業務を、既設顧客へのサービスメニューの拡大、アウトソーシング化の推進、運営スキームや人材交流の提案拠点の各種課題のコンサルティングをしながら受託推進しています。

    ・研修制度や資格取得支援制度が充実…効率的な建物管理の提案のためには幅広い分野の知識が必要です。
    同社には専門知識を持つスタッフが多く在籍しています。
    資格取得に向けた勉強会も定期開催されており、
    様々な角度から成長をバックアップできる環境があります。

    ・正当な評価を実施…設立から20周年とまだ歴史も浅く、中途採用も積極的に実施しています。
    新卒/中途に関わらず、意欲的に業務に取り組み、実績を上げた方は管理職へ登用していきます。
    主事・係長・課長へと入社年月ではなく、実力に合わせたキャリアアップが可能です。


    tenshoku/sekkei/office

    380万円~430万円(残業手当:有)...
    岡山工場:岡山市東区  ※将来的に転勤の可能性があります(国内)...

入社までの流れ

経験豊富なキャリアアドバイザーからご連絡させていただきます。面談を通してあなたのご要望をしっかりとお伺いし、今後のキャリア形成や市場動向を踏まえ、最適な企業をご紹介させていただきます。

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    業界に精通した専任のキャリアアドバイザーがあなたに最適なキャリアプランを一緒に考えます。面談をさせて頂いた上で、希望にあてはまる求人をできるだけ多くご紹介します。
    ※地方にお住まいの方は、お電話などでの面談も実施しております。お気軽にご相談ください。

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    応募したい企業が決まったら、あなたの意思をしっかりと確かめた上で、キャリアアドバイザーが企業にご推薦します。また、面接日の調整や条件交渉なども、あなたに代わって行います。

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    4.内定・入社!

    入社日の調整や、円満退社のための手続きのアドバイスなども、キャリアアドバイザーにお任せください。

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問い合わせ案件名:設備施工管理(電気)/分譲マンションの施工実績が国内トップクラス/創業80年以上/東証1部上場(No.09066)