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【更新日:2026年5月20日】
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「【大阪】資格不問/新築/建築施工管理/品質に徹底的にこだわる大阪のゼネコン」の求人内容

求人情報

仕事の内容 ■担当業務:マンション・福祉施設等を中心とした新築工事の施工管理を担当していただきます。
鉄筋コンクリート造、又は鉄骨造の新築工事が主な取扱いになります。現場は大半が大阪市内で、ほとんどが阪神間です。

■詳細:受注の大半は元請工事ですが、下請工事として積水ハウスからの受注も常にあり、下請の現場を担当していただくこともあります。経験豊富な方でも、まず初めは所長の下に次席で就いていただく場合があります。通勤は基本的に現場への直行・直帰です。

■魅力:新築現場の監督員は所長と次席の2名体制になることがほとんどです。規模の大きな工事で3名以上の体制になることは希にあります。事務的な書類の整備や現場の雑務は次席監督員が担当し、所長は技術的管理業務に専念できる体制をとっています。協力業者は技術的に優れた信頼できる業者を揃えておりますが、前職で取引されていた良い業者があればご紹介いただき当社での新規取引としていただいても結構です。

■社風:結婚記念日に社長から花束が届けられたり、アットホームな会社です。
顧客や取引業者も、信頼関係で長年継続取引いただいている取引先が多いため、創業100年という長い歴史を築くことができたといえます。


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求める人材 <必要資格>
・建築現場での勤務経験

【歓迎条件】
・建築業界で働きたい方
・現場代理人補助の経験がある方
・建築施工管理技士、他
勤務地 大阪市淀川区(本社) <勤務地最寄駅> 阪急京都線/十三駅   <勤務地補足> ■阪神間の建築現場が主な勤務先となります。
年収 350万円 ~ 549万円
勤務時間 【勤務時間】 8:00~17:30 (所定労働時間8時間) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有
休日休暇 【休日休暇】
週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数110日

■週休2日制(土・日)※月2回土曜出社あり(社内カレンダーによる)、祝日、夏季休暇(4日)、年末年始休暇(7日)、GW(4日)、慶弔休暇、創業記念日(11月1日)
待遇福利厚生 【雇用形態】
正社員
<試用期間>3ヶ月
■試用期間中も採用条件と同条件です。
求人番号 8190
職種名 建築施工管理/若手・資格不問!現場経験のみでOK

企業情報

企業名 企業名非公開
事業内容 公営住宅・民間マンション・戸建て住宅・ビル・店舗・工場・倉庫等の建築工事、特に鉄筋コンクリート造や鉄骨造の建築が主な事業です。明治の創業以来、堅実な経営で顧客の信用を地道に築いてきた会社です。特に阪神間では、50年以上にわたって様々な物件を手掛けてきました。取引先は積水ハウス株式会社、株式会社ダイヘン、王子製紙株式会社など大手企業が中心です。

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    ・現場の安全パトロール、指導
    ・安全衛生ルールの実践状況確認、指導、報告
    ・品質管理、コスト管理、技術教育・指導・マニュアル整備など

    【施工案件】
    数億から数十億までの大手メーカーの食品工場や、
    数万平米の物流センターなど大型物件に多く携わっています。
    工場プラントにおいては、企画から設計・施工・保守という一貫体制で行っており、約9割が元請け案件となっています。


    現在、食品工場のプロジェクトが全体の約8割を占めています。
    新築と改修の割合は7:3です。
    工期は3ヶ月から長くて1年。

    プロジェクトが終わると次のプロジェクトまでまとまったお休みを取って頂いたりなどしています。

    【競合他社にはない強み】
    食品や飲料関係のエンジニアリング会社が競合他社とはなりますが、他社は飲料や食品に特化など部分的に特化しているところが多く、バランスよく様々な食品や医薬品工場に携われることが他社にはない同社の強みです。


    【実力主義】
    同社は、実力のある方を新卒・中途入社関係なく正当に評価致します。
    入社して翌年に課長になる方もおり、部長は中途入社者が半分を占めています。また全体でみても新卒と中途採用の割合は半々。チャンスが平等にある会社です。

    【安定した経営基盤】
    財閥系商社と電鉄企業のグループ会社のため、安定した経営基盤であり安心して働けます。

    550~950万円※経験・年齢による...
    東京都中央区...
  • 【大阪】施工管理※大手飲料メーカーと深い取引がある老舗ゼネコン

    ■担当業務:
    施工管理として就業頂きます。

    ■詳細:
    主に施工管理をご担当頂きます。
    (1)発注者との打合せ(2)施工図の作成(3)仕様・施工手順の策定(4)発注者や工事業者との工事予算の取り決め(5)施工業者への指示(6)施工工事の監督

    ■配属部署について:
    大阪本社では現在40名程度の施工管理社員が就業しております。

    ■同社の強み:
    同社は大手メーカーから直接案件を頂くことができており同社の最大の強みとなっています。また個人不動産オーナーへの賃貸マンション建築(安普請でなく分譲並の高密度・ルネス・Si工法がニーズあり)も得意としております。同社は設計施工同時受注を推奨しており、実際に物件の40%は同時受注ができている状況で、収益も安定しております。
    それと共に建物の品質にもこだわりがあり、手間はかかりますが高密度コンクリートを提案しております。一般的なコンクリートは、ひび割れを起こし、そこから鉄筋さびが発生し建物の寿命を縮めてしまいます。
    同社ではコンクリートを詰め混む(打設する)ときに、極力水を排除し、高密度なコンクリートを打ち込み、乾燥・収縮・ひび割れを抑え、建物の耐久性が大幅にアップしています。
    また、騒音や建物面積の点でも利点が多く、賃貸であっても分譲並の品質を提供できております。

    ■社風:
    仲の良い組織で、非常に風通しの良い雰囲気です。若い方が多いので飲み会なども多く、会社としても5年に一度、5月の創立記念日付近に社員旅行を実施するなどアットホームな雰囲気です。

    ■社員の働きやすさを優遇しております:
    同社では無理な転勤は一切ございません。施工場所もできる限り自宅から通える範囲で振り分けをしております。また、残業時間も比較的少なく(繁忙期にもよる)社員が働きやすい会社を目指しております。


    tenshoku/sekkei/office

    400万円~600万円...
    大阪府大阪市淀川区(本社) 【上記勤務地最寄り駅】 阪急線/十三駅...
  • 【福岡】オフィス内装設計 ※創業110年超の大手メーカーグループ/残業月30H程度/年間休日126日

    【募集背景】
    国内主要都市の再開発などでオフィス内装設計の需要が高まっていることに加え、現在当社は「働き方改革」の取り組みに向けた法人顧客の本質的な課題を「オフィスデザイン」で解決するといった価値提供を進めています。また、当社事業の強みは、顧客の働き方・社風などに配慮したプランニングの実施、また営業など様々な部署と連携していく行動力とスピード感です。上記強みを活かして、直近では官公庁案件のデザインコンペで高い勝率をおさめており、現在引き合いが多いため、増員採用をしています。

    【仕事内容】
    オフィスをはじめとする空間の設計業務をお任せいたします。当社の営業担当と一緒に客先へ訪問し、ニーズヒアリング⇒レイアウト⇒内装デザイン⇒提案書作成⇒プレゼンテーション⇒納品までを一貫してご担当いただきます。提案時には、顧客課題から課題解決に向けた空間設計図面や3Dパース・提案書などをとりまとめ、業務を遂行いただきます。

    ◆職務の魅力:
    同社が作り上げるオフィス空間は、ただのオフィスではありません。顧客である各企業の経営方針や将来像に基づき、こんな風に仕事をしてほしい、そのためには、どんな風に仕事をする必要があるか、そのために機能するオフィス空間のあり方まで考えて提案しています。お客様以上に、お客様を知らないとできない仕事です。働く空間環境が変わると、仕事が変わり、会社が変わる。自身の空間設計提案がそのようなインパクトを与えられることが魅力です。

    ◆同社グループの理念・事業ついて:同社には「商品を通じて世の中の役に立つ」という、創業以来変わらぬ企業理念があります。「商品やサービスを通じて、お客様(個人・企業)の成長を後押しし、多くのお客様の成長を通じて社会を豊かにする」いう意味合いだと捉えて、日々の事業を推進しています。これまでの成果をさらに一歩進め、新たな中長期ビジョンに基づき、従来の提供価値を磨き上げるとともに、新たな価値の創出にチャレンジしています。

    tenshoku/sekkei/office

    400万円~600万円(残業手当:有) <月給> 250,000円~350,000円 予定年収はあくまでも目安の金額であり、月給は固定手当を含めた表記です。 <昇給有無>有 <残業手当>有 <...
    福岡県福岡市博多区 <勤務地最寄駅>JR線/博多駅 <転勤有無>有...

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経験豊富なキャリアアドバイザーからご連絡させていただきます。面談を通してあなたのご要望をしっかりとお伺いし、今後のキャリア形成や市場動向を踏まえ、最適な企業をご紹介させていただきます。

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    2.キャリアアドバイザーと面談

    業界に精通した専任のキャリアアドバイザーがあなたに最適なキャリアプランを一緒に考えます。面談をさせて頂いた上で、希望にあてはまる求人をできるだけ多くご紹介します。
    ※地方にお住まいの方は、お電話などでの面談も実施しております。お気軽にご相談ください。

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    3.応募・書類選考・面接

    応募したい企業が決まったら、あなたの意思をしっかりと確かめた上で、キャリアアドバイザーが企業にご推薦します。また、面接日の調整や条件交渉なども、あなたに代わって行います。

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    入社日の調整や、円満退社のための手続きのアドバイスなども、キャリアアドバイザーにお任せください。

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