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【更新日:2026年5月20日】
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「【東京】建築設備に関するコストマネジメント担当(積算職)/設立86年の歴史ある組織設計事務所」の求人内容

求人情報

仕事の内容

同社の総合設計室にて、建築設備(電気・機械)に関するトータルコストマネジメントを担当頂きます。

■担当業務:
電気・機械に関しては、ご経験に応じて、得意分野からお任せし、将来的には設備全体を管理いただける方を求めています。

■働き方:同社は働き方改革の一環として、21時以降パソコンの電源が落ちるように設定を行っております。
平均残業時間が短くなるよう生産性を高め、社員が就業しやすい環境を整備しております。

■特徴・魅力:
同社は昨年設立86年を迎えた、歴史のある組織設計事務所です。
同社の社員は「建築家である前に良き人格者、すなわち紳士たれ」、この創業者の言葉を念頭に置き、日々業務に取り組んでおります。
また、同社は非常にプロフェッショナルな集団です。
社員の二人に一人が一級建築士の資格を有しています。
これらの要素が同社の信頼を築くもととなり、数多くの実績をつみあげてまいりました。
これからも、ジャンルを問わず様々な建築実績を残していくと思われます。
建築を構成する重要な機能の部分である「建築設備」の設計において、単なる設備の枠組にとどまらず、「環境」を創造していくことを目的として設計活動を行っています。
同部署では、自然エネルギー利用として、クール/ヒートチューブ・トレンチ、自然換気、自然採光を、
高効率・省エネルギー技術として、輻射(放射)冷暖房、ダブルスキンファサードを、エネルギー管理(BEMS)を設計しております。
また、扱う案件は様々であり、官公庁の案件6割、民間の案件4割ほどの割合です。
様々な案件に幅広く携わることが可能です。

【AAA】
求める人材 ・学歴不問
・設備積算の実務経験をお持ちの方
・サブコンにて見積や工事費用の計算などのご経験をお持ちの方
勤務地 本社:東京都港区
<勤務地補足> 特記事項:短期的な赴任の場合あり
<転勤有無> 有
年収 500万円~650万円(残業手当:有)
<月給> 337,000円~405,000円
予定年収はあくまでも目安の金額であり、月給は固定手当を含めた表記です。
<昇給有無> 有 <残業手当> 有
勤務時間 9:30~18:00 (所定労働時間7.5時間)
休憩時間:60分(12:30~13:30)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足> 補足事項無し
休日休暇 完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数122日

有給休暇は初年度は10日、次年度以降1日ずつ増加、上限は20日
夏季休暇、年末年始休暇有り
待遇福利厚生 【雇用形態】
正社員

<雇用形態補足>
補足事項無し

<試用期間>
3ヶ月(試用期間中は嘱託採用です。)

【待遇・福利厚生】
<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項無し(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
会社指定の資格に対する補助制度あり

<その他補足>
各種社会保険完備、交通費支給、各種研修制度、資格取得支援制度

求人番号 37244
職種名 【建築設備に関するコストマネジメント(積算)】実務経験5年以上要

企業情報

企業名 企業名非公開
事業内容 ■事業内容:
同社は組織設計事務所として、建築設計、構造設計、環境設備設計、インテリア設計、都市計画、技術監理、リニューアル、PM/CMの業務等をおこなっています。
手掛けてきた建築物の種類については、行政、業務、医療・福祉、教育、居住、文化、ホテル、研究・研修・厚生、スポーツ・観覧、交通・生産・流通、商業施設等多岐にわたります。

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    ■業務概要:
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    担当としては意匠設計、電気設備設計、機械設備設計、構造設計に分かれており、各役割に応じて1案件について設計業務を進めていきます。納期の異なる案件を4,5件担当します。
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    ■業務詳細:
    施主(官公庁など)から建築物の設計を依頼されると、意匠設計者が中心となり、施主に同社としての設計を提案します。
    図面を制作する際は、空調、換気設備、給排水、衛生設備等の設計を、意匠設計者、電気設備設計者、積算業務担当者とコンタクトを取りながら行っていただきます。
    設計業務にとどまらず、ゼネコンによる施工が開始された後も施工状況の確認、またはアドバイスを行うため、現場に行っていただくこともあります。
    (意匠設計の担当者が中心となって施工状況の確認、アドバイスを行います)

    ■同社の設計業務の魅力:
    同社の設計デザインは「オリジナリティ」に溢れています。1つ1つの建築物に個性があり、案件に対して個人の発想力・創造力が活かされます。
    また「堅実性」という点でも評価を受けており、1997年の阪神淡路大震災では同社が設計を手がけた建築物が1つも倒壊しなかったというエピソードがあります。「オリジナリティ」と「堅実性」を備えた大規模な設計業務に携わっていただくことができます。

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    ■業務内容
    同社にて建築物件における給排水・空調設備設計に関する業務全般をご担当いただきます。スキル・経験に応じてお任せする業務・物件を決定する予定です。
    具体的には、オフィスビル、商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設、教育研究施設等の設計業務をご担当いただきます。

    ■同社の魅力:
    ◇特徴:同社は、2013年に建設に強みをもつ総合建設会社と、土木を得意とする大手建設会社が合併して設立された会社です。世界21か国に拠点をもち、従業員数約3500人の規模を持つ東証一部上場企業となっています。合併後、売上高は4000億円程度の実績をもち、中期経営計画では2021年3月期に4800億円まで成長する目標を掲げています。
    ◇手掛けた案件の実績:数々の大型案件や難易度の高い案件にも携わってきました。土木分野では黒部ダムや青函トンネル、建築分野では名古屋城本丸御殿や東京ビッグサイト、海外事業ではシンズリ道路(ネパール)やペトロナスツインタワー(マレーシア)などの実績があります。
    ◇社員が長期的に活躍出来る環境:同社の社員は新卒採用・キャリア採用を問わず、幅広い年代の社員が活躍しています。社員の平均勤続年数は18.4年・平均残業時間24.4時間と業界の中でも働きやすい就業環境を保っています。
    ◇「4週6閉所」の取り組み:社員全員がいきいきと働ける仕組みの実現を重視しており、その施策のひとつとして、「4週6閉所」(4週間のうち6日間は完全に現場を閉所)を推進してきました。シフト制で休暇を取得するだけでなく、現場自体を閉所することで、協力会社社員も含めた業界全体の長時間労働改善の取り組みです。2016年度は、90%以上の現場において達成しております。

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    ■業務内容:
    管工事施工管理の技術者として、各種設備工事・施工(空調、給排水、衛生、生産設備、特殊環境設備等の設計、敷地調査、予算管理、安全管理、工程管理、品質管理、メンテナンス)を担当します。
    ※基本的には現場に常駐し、業務を行います。

    ■ポジションの特徴:
    ・入社後は、各種設備工事、施工業務から段階的にスタートします。業務に慣れてきた後は、顧客と直接コミュニケーションを取りながら、省エネやコストダウンなどに向けた工事管理(設計、積算、施工管理、原価管理、顧客管理、部下の指導及び育成など)を担うことが期待されます。
    ・全国にある営業所の売上及び収支、組織(3~7名)の管理も行います。自身の経験、技術を発揮しつつ、マネジメントの領域等にも業務範囲を広げることが可能です。
    ・工場案件は9割以上、元請案件が8割以上で、受注案件は官公庁1/民間案件9の割合です。工期は1ヶ月~半年までと様々ですが、約3ヶ月~9ヶ月の案件がメインとなります。

    ■同社の強み:
    (1)発注者からの元請体制の確立…直接、顧客との取引を行っているため、ゼネコン、エンジニアリング会社を仲介しません(元請比率は80%以上です)。安定的な設備投資額となる電機、自動車、化粧品薬品業界の大手企業と取引しており、一般的なサブコンとは異なり、受注競争に巻き込まれづらい強みがあります。顧客への提案から設計、施工、アフターメンテナンスまで一貫して行える体制です。
    (2)大手メーカーとの取引実績…同社は、大手メーカー(電機メーカー、医療用製品関連メーカー、世界最大規模の総合印刷会社など)の工場案件を元請で受注する方針をとっています。また、2004年に子会社化したグループ会社は、自動車メーカーの案件を元請で受注しており、10億円以上を売り上げました。グループとしての強みとなっており、安定した業績を誇っています。

    500万円~700万円(残業手当:有) 固定残業手当は月、35時間0分該当分、50,000円(年収500万円の場合)~80,000円(年収700万円の場合)を支給 超過した時間外労働の残業手当は追加...
    本社:大阪府大阪市旭区 <転勤有無>無 基本的に転勤はありません(転勤の場合は、本人に打診した上での決定となります)。各配属先の県内での勤務です(遠方地への出張などはありません)...

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経験豊富なキャリアアドバイザーからご連絡させていただきます。面談を通してあなたのご要望をしっかりとお伺いし、今後のキャリア形成や市場動向を踏まえ、最適な企業をご紹介させていただきます。

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    業界に精通した専任のキャリアアドバイザーがあなたに最適なキャリアプランを一緒に考えます。面談をさせて頂いた上で、希望にあてはまる求人をできるだけ多くご紹介します。
    ※地方にお住まいの方は、お電話などでの面談も実施しております。お気軽にご相談ください。

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    応募したい企業が決まったら、あなたの意思をしっかりと確かめた上で、キャリアアドバイザーが企業にご推薦します。また、面接日の調整や条件交渉なども、あなたに代わって行います。

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    4.内定・入社!

    入社日の調整や、円満退社のための手続きのアドバイスなども、キャリアアドバイザーにお任せください。

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問い合わせ案件名:【東京】建築設備に関するコストマネジメント担当(積算職)/設立86年の歴史ある組織設計事務所(No.37244)