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【更新日:2025年12月29日】
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「設備施工管理/名証2部上場企業!大手グループ企業/広島 他全国」の求人内容

求人情報

仕事の内容 事業拡大による増員募集

名証2部上場企業!株主は大手総合設備、大手重工業の企業です。
設備施工管理(管)の募集です!
ビルや産業施設の空調システム、衛生設備工事を手掛けている同社において、空調、給排水等の設備施工管理業務をご担当頂きます。

【具体的には】
■工程・安全・品質・予算等の管理全般
■建築積算
■設備積算
■現場作業員の手配
■資材の手配
■役所への各種届出等

同社の扱う案件は博物館やスポーツ施設などの公共施設や、物流施設、老健施設、倉庫などがメインです。

新築と改修の割合は9:1くらいです(売上高)。

【同社の魅力】
■中途採用のハンデがなく、さらなるキャリアアップの実現が可能です!
実績や能力に応じて管理職になることができる会社です。
■中途社員の定着率が高く、働きやすい会社です!
東京(東部支社)の離職率も低く、最後の転職先に選ばれる企業です。
■全国規模で展開する企業ですが、転勤なしの条件で安心して働いて頂けます。


tenshoku/sekkei/office
求める人材 ■設備施工管理の実務経験のある方

■空調や給排水工事の設備施工管理の実務経験のある方
■1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方
勤務地 広島県広島市
年収 400万円~700万円 ■年収についての補足 【年収例】400万円~700万円(22歳~50歳:例) 【月収例】30万円~45万円(22歳~50歳:例) ※上記はあくまで目安の数値で、経験や能力により考慮し同社規定により決定いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)
勤務時間 8:30~17:30 (実働8時間、休憩60分)
休日休暇 【年間休日:120日】原則完全週休2日制(土・日)、祝日
※勤務の都合上休日出勤となる場合は代休を取得していただきます。
年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、年次有給休暇
待遇福利厚生 【雇用形態】
正社員

【待遇・福利厚生】
■諸手当
社会保険完備(健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険)、厚生年金基金、従業員持株会、弔慰金、集団検診、共済会、財形貯蓄、退職金制度、社宅有り(東京・名古屋・大阪 自社において独身寮、家族寮を完備)、保養施設

<教育制度>
・新入社員教育制度(基礎教育3日程度・専門的な教育実習3か月)
・幹部社員研修(キャリア別、職能別に幹部社員の管理能力向上)
・資格取得研修制度(社内外の講習会、受験に関する諸費用、宿泊、交通費を全額負担するほか、合格時には奨励金が支給)
求人番号 30191
職種名 空調・給排水の設備施工管理【一級管工事施工管理技士】名証二部上場◆大手グループ企業

企業情報

企業名 企業名非公開
事業内容 ■空気調和設備・衛生設備・防災設備・電気設備等の設備工事全般を担う設計・施工業者。
■主にビルや産業施設の空調システム・衛生設備工事などを手がける企業。

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  • 施工管理(建築・設備・土木)◆プロ志向の方にお勧め◆他部門への異動無/首都圏勤務/転勤無

    不動産総合マネジメントサービス会社の工務部門にて、【施工管理】をおまかせします。

    【本求人の特徴】
    ・施工管理専門職としての採用のため、職種変更を伴う異動は発生しません。
    ・首都圏で自社が受託管理している物件で発生する工事を担当します。転勤はございません。
    ・正社員採用です。

    【担当業務について】
    担当していただく案件は、オフィスビルから商業施設、多店舗展開されている店舗など、自社が運営管理を行う物件からの引き合い(修繕・リニューアル等)がメインとなります。
    チームマネジメントやサポート体制が整っており、明るくフラットな雰囲気で、休暇も取得しやすく働きやすい職場環境です。

    業務としては、積算・見積り・交渉・指示出し・全体の工程管理などを行って頂きます。
    ビルのオーナーやテナントに対して、弊社の運営管理担当者と同行して工事の提案を行うこともあります。
    建築工事から電気・空調・衛生設備まで、建物に係る全ての工事に関わっていただきますので、これまでの施工管理の経験を不動産マネジメントに活かしたい・専門の幅を広げたい・スキルアップしたい方にお勧めです。

    【業務詳細】
    ・施工管理全般
    ・改装・改修工事の企画・施工管理
    ・現場の監理から建設部門の運営
    ・オーナーとの折衝、現場管理、予算管理
    ・見積書の作成
    ・工事の工程・安全・品質・予算管理
    ・部内予算管理 等

    【特徴】
    ■不動産総合マネジメントサービス会社です
    PM(オーナー代行)BM(ビル常駐)が同じ会社なのでフォローしあえる仲間がいます。
    PM・BMと共働するため新規営業要素はありません。

    ■ビルに関わる工事の調整手配をお任せします
    建築・電気・衛生・空調全て、数万円~数億円まで幅広く担当いただけます。
    協力会社の手配が中心で本社オフィスでの勤務が主となります。

    ■中途入社者活躍企業です
    中途入社者も半数以上、男女比6:4です。
    休日確保・残業代も完全支給。フレックスや直行直帰も活用できるので、働きやすい環境です。

    tenshokusekkeioffice

    500万円~800万円(残業手当:有) ※年収はご経験・年齢・保有資格によって前後する場合がございます。 ■昇給:年2回 ■賞与:年2回...
    東京都中央区築地 (首都圏で自社が受託管理している物件)...
  • 【大阪勤務】空調衛生施工管理■六本木ヒルズやグランフロントを手掛けたサブコン■BIMを積極的に活用

    ■業務内容:
    ・建築物の着工から竣工までの一連の工程管理を担当します。効率的な施工方法の提案のため、顧客や現場の職人と継続的に情報交換を行い、施工に使用する機器および装置の発注や詳細な施工図の作成を行います。

    ■施工実績例:
    ・六本木ヒルズ
    ・グランフロント大阪
    ・中之島ダイビル
    ・赤坂Bizタワー
    ・東京ビッグサイト東新展示棟
    ・福岡市美術館
    ・赤坂BLITZ
    ・ららぽーと磐田
    ・赤坂ACTシアター
    ・中洲gate’sビル
    ※上記以外にも多くの実績がございます。

    ■ポイント:
    『BIM技術』
    ・大規模建築物を多く手掛ける同社はBIMを積極的に活用し業務効率を向上させており、BIM技術が国内TOPクラスの某スーパーゼネコンの企業からも一目を置かれるほど同社のBIM技術は優れております。

    『有給奨励金制度』
    ・同社の手掛ける案件の施工期間は8~9ヵ月程で、案件のエリアは大阪/滋賀が多いため出張はほとんど発生せず、案件と案件の間には最低5日の有給取得促進、有給を取得いただくと1日1万円支給の有給奨励金制度がございます。

    600万円~850万円
    ■昇給:年1回
    ■賞与:年2回
    ※年収はご経験・年齢・保有資格によって前後する場合がございます。...
    本社:大阪府大阪市北区
    <最寄駅>地下鉄/南森町駅

    ・同社施工現場での勤務
    ・車通勤不可
    ・転勤は当面想定していません。...
  • 【大阪】設備設計(機械)/建築付属物に関する設備設計をお任せします。

    主に西日本地域の高速道路などを管理運営する特殊会社から請け負う高速道路の建築施設の設備設計業務を担当して頂きます。

    【具体的には】
    ■多くの設備設計業務は建築設計の協力会社と共に業務を進めますが、
    案件によっては同社直営設計業務として担当して頂く場合もございます。
    ■NEXCO西日本と外注している企業との調整業務(書類等)も担当して頂きます。
    ■携わる案件:サービスエリア、パーキングエリア、料金所等関連施設、事務所、ガソリンスタンド等
    ■出張:案件によっては現地に出向いて頂きます。(1日~3日程度が中心)

    <当社について>
    【概要・特徴】
    西日本地域の高速道路などを管理運営する特殊会社のグループに属する、通信・建築設備の維持管理会社です。主に建築施設や、通信ネットワーク・ETC・非常電話の保守業務を実施。その他、違法車両を検知する軸重計・車重計や大規模災害時の情報網など多種多様な設備を手がけています。当社が担当しているのは近畿から沖縄まで西日本エリア全域。全長3,523km、ETCレーン1,672ヶ所、料金所449ヶ所、SA・PA305ヶ所の安心・安全を担っています。

    【強み】
    設計・工事監理・点検・保守と高速道路施設関連の業務をオールインワンで実施。円滑な情報共有と業務効率化を実現し、コスト削減につなげています。また、点検時に得た情報は全てデータベース化し、それを元に将来の修繕計画を立案。故障が起きてから直すのではなく、故障を未然に防ぐことに注力しています。その他、業務内での問題点を解決する中で新しい技術を開発しており、新型発進制御機(特許)や双方向テレビインターホン(実用新案)など数々の製品を生み出しています。

    【年収モデル】
    ※社内での経験や評価、手当などにより数値幅があります。
     30歳 480万円(月給24万円+賞与+諸手当)
     40歳 600万円(月給29万円+賞与+諸手当)
     45歳 730万円(月給43万円+賞与+諸手当)


    tenshoku/sekkei/office

    500万円~700万円 賞与 年2回  昇給 年1回...
    大阪府茨木市 ■出張:場合によっては有り ■転勤:無し...

入社までの流れ

経験豊富なキャリアアドバイザーからご連絡させていただきます。面談を通してあなたのご要望をしっかりとお伺いし、今後のキャリア形成や市場動向を踏まえ、最適な企業をご紹介させていただきます。

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    業界に精通した専任のキャリアアドバイザーがあなたに最適なキャリアプランを一緒に考えます。面談をさせて頂いた上で、希望にあてはまる求人をできるだけ多くご紹介します。
    ※地方にお住まいの方は、お電話などでの面談も実施しております。お気軽にご相談ください。

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    3.応募・書類選考・面接

    応募したい企業が決まったら、あなたの意思をしっかりと確かめた上で、キャリアアドバイザーが企業にご推薦します。また、面接日の調整や条件交渉なども、あなたに代わって行います。

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    4.内定・入社!

    入社日の調整や、円満退社のための手続きのアドバイスなども、キャリアアドバイザーにお任せください。

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