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【更新日:2026年5月20日】
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「【大阪】設立70年超の老舗建設コンサルタント会社での土木設計職」の求人内容

求人情報

仕事の内容 【概要】
橋梁・道路・河川・鉄道や、都市計画やまちづくり等の事業において施工される造成に関連した設計業務
※発注先や対外関係機関との打ち合わせもあります

【デスクワークが中心】
週5日のうち、3日間は図面作成・2日間は各種調整の業務を行うイメージ
社内外と連携を取り、図面作成と調整を繰り返しながら、業務を進めます

【具体的には】
1.橋梁・道路・河川・鉄道・造成等に関わる図面作成
 日々の中心となる業務です。※CADを使用します。
2.各種調整
 発注先や対外関係機関との協力協議などを行います。
3.現場作業
 時には現地調査や立ち会いといった現場作業も発生します。
 地形図には載っていないものを調査して、図面作成や調整に必要な材料を揃えていきます。

【入社後】
経験が少ない方について、まずはできるところから業務をスタートさせます。
その後は適宜、先輩や上司から教わりながらスキルの幅を広げてください。
外部講師を招いた講習会など、学べる機会も豊富にご用意しています。

★募集職種
道路設計、河川・砂防・防災設計、橋梁設計、鉄道設計、環境調査、港湾・漁港設計、造成

求める人材 ◆応募資格
学歴・年齢不問
実務経験:3年以上ある方
普通自動運転免許
一級土木施工管理技士かRCCM資格保有者

<対象部門>
橋梁・道路・河川・トンネル・鉄道・都市計画・上下水道・河川・砂防・港湾・
漁港・農業土木・環境・エネルギー・廃棄物等

<さらに歓迎>
技術士資格保有者
実務経験10年程度
勤務地 大阪
年収 400万円 ~ 799万円
勤務時間 9:00~17:10(12:00-13:00休憩)
休日休暇 ・完全週休2日制(土日祝)
・夏季休暇
・年始年末休暇
・年次有給休暇(傷病積立制度あり)
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇
待遇福利厚生 【雇用形態】
正社員
・試用期間 3か月
・定年 60歳

【福利厚生】
・社会保険完備(企業団体保険、労災上積保険あり)
・各種手当あり(住宅手当、技術手当、通勤手当、家族手当、時間外手当、役職手当、資格手当)
・確定給付企業年金制度
・社員融資制度
・建友会(共済会)
・各種研修(新入社員研修、入社時総合教育、OA研修、階層別研修、各種技術研修、セミナー・学会派遣、若手社員海外研修)
・資格取得支援制度(全額会社負担)

【毎週水曜はノー残業デー!土日の勤務も原則禁止】
当社では掛け声だけでない実効性のあるノー残業デーを実践中
水曜日の残業や土日の勤務は原則禁止
徹底して働きやすい環境を整えている点も社員には好評
求人番号 8037
職種名 土木設計職【一級土木施工管理技士 or RCCM】老舗建設コンサルタント会社

企業情報

企業名 企業名非公開
事業内容 ◆概要◆
■調査・計画・設計の総合建設コンサルタント
■創立70年の歴史ある企業

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    【東証一部上場/建築に強みを持つ総合建設会社×土木の老舗、大手建設会社の合併会社/黒部ダムや東京ビッグサイトの施工実績/「4週6閉所」を導入し働き方改革を実施】

    ■業務内容:
    同社にて、土木案件全般における施工管理業務をご担当いただきます。
    ■業務詳細:
    具体的には、施工計画立案、顧客や各省庁との打合せ・調整、協力会社への指示・指導等などを中心に、施工計画の作成・プロジェクト全体の実行予算書作成、損益・工事資金管理・工事進捗・出来形管理、協力会社への発注・管理調整、図面チェック、施工図作成、測量、各種データ分析・安全衛生、労務管理並びに記録の保管など多岐に渡ります。携わる案件は、ダム、トンネル、道路、都市土木(シールド工法等)、上下水処理場、造成、震災復興支援等など様々です。

    ■同社の魅力:
    ◇特徴:同社は、2013年に建設に強みをもつ総合建設会社と、土木を得意とする大手建設会社が合併して設立された会社です。世界21か国に拠点をもち、従業員数約3500人の規模を持つ東証一部上場企業となっています。合併後、売上高は4000億円程度の実績をもち、中期経営計画では2021年3月期に4800億円まで成長する目標を掲げています。
    ◇手掛けた案件の実績:数々の大型案件や難易度の高い案件にも携わってきました。土木分野では黒部ダムや青函トンネル、建築分野では名古屋城本丸御殿や東京ビッグサイト、海外事業ではシンズリ道路(ネパール)やペトロナスツインタワー(マレーシア)などの実績があります。
    ◇社員が長期的に活躍出来る環境:同社の社員は新卒採用・キャリア採用を問わず、幅広い年代の社員が活躍しています。社員の平均勤続年数は18.4年・平均残業時間24.4時間と業界の中でも働きやすい就業環境を保っています。
    ◇「4週6閉所」の取り組み:社員全員がいきいきと働ける仕組みの実現を重視しており、その施策のひとつとして、「4週6閉所」(4週間のうち6日間は完全に現場を閉所)を推進してきました。シフト制で休暇を取得するだけでなく、現場自体を閉所することで、協力会社社員も含めた業界全体の長時間労働改善の取り組みです。2016年度は、90%以上の現場において達成しております。

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    スーパーゼネコン様や施主様などへの受注営業活動をお任せします。
    【ポジション】
    課長~次長職

    【案件例】
    ・電力会社の発電所・化学メーカーなどの大型プラント・大手メーカー工場、商業施設、有名ホテル、公団住宅など。
    ・数万平米に及ぶ大規模な物件が多いです。

    ★同社の特徴★

    【財務力】
    物流事業:鉄くず類の港湾運送業の取り扱いシェアは大阪港の70%を占めています。
    倉庫事業:数万平米の物流センターの管理・運営による安定した収益を上げています。
    解体事業:同社売上約60億のうち約30億円が解体事業の売上です。
    上記のように、3事業で成り立っており、安定的な経営を行っております。
    その信頼を元に、大手の発注者やスーパーゼネコンからご依頼を多く頂戴しています。

    【高い技術力】
    東京支店は現在20名。1995年の開設以来、すでに20年以上の歴史を積み上げています。
    ビルが密集する都心部での大規模解体工事など、近隣への安全確保や騒音・
    振動対策に最新の注意が必要とされるプロジェクトを得意としており、
    スーパーゼネコン各社から高い評価を得ています。

    【積極採用】
    グループ全体で、平成27、28年は26名が入社するなど、積極的に採用を行っています。
    ★解体事業においても業績は好調であり、ゆくゆく分社化も目指しており、現在組織力を強化するために、採用に力を入れております。


    【解体の役割】
    都心部の再開発などが近年活性化してきており、まだまだ老朽化した建物や耐震基準に満たない建物も数多くあります。再開発や建て替えあるいは更地にしての売却等において解体業は必要不可欠です。どうしても花形の建築が注目されがちですが、建築の前準備としての解体の役割は大きくやりがいのある仕事です。

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    【募集背景】
    兵庫県加古川市で創業し、会社設立からわずか4年で大証二部上場を果たし、現在は東証一部上場。拠点は関東や東海、そして広島、福岡にも構え更なる事業拡大を行っています。今後も、更に拠点を増やしていきたいと考えており組織の強化を図る為人材の募集となります。

    【仕事について】
    自社開発・建売住宅(木造在来工法)の工事監理(建築・土木のいずれか)業務を行っていただきます。

    自社ブランドの木造分譲住宅の施工現場の責任者として、工事の見積り依頼から施工業者の選定・手配を進め、行程・品質・安全・コスト・環境などの管理、また品質管理検査などの立会、そしてお客様への引き渡しまで、全ての工程を管理していただきます。
    また納品後、お客様から不具合や不明点などに関してお問い合わせがあった場合にはアフターサポートへ伺っていただくこともございます。
    (施工図面の作成や建築確認申請などの諸業務はすべてアウトソーシングしています)

    【仕事のポイント】
    ・協力業者は長年取引があるところなので当社の設計を理解していただいておりスムーズな仕事が行えます。

    ・企業の成長の安心感から長く勤務されている方が多数。ベテランの方が多いので入社後のフォロー体制は万全です。着実に経験を積んで頂き成長できる環境です。

    450万円~800万円 ※年収はご経験・年齢・保有資格によって前後する場合がございます。 【年収例】 890万円/課長代理/月給52万円+賞与+時間外+資格手当 760万円/係長/月給45万円+賞与...
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    業界に精通した専任のキャリアアドバイザーがあなたに最適なキャリアプランを一緒に考えます。面談をさせて頂いた上で、希望にあてはまる求人をできるだけ多くご紹介します。
    ※地方にお住まいの方は、お電話などでの面談も実施しております。お気軽にご相談ください。

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    応募したい企業が決まったら、あなたの意思をしっかりと確かめた上で、キャリアアドバイザーが企業にご推薦します。また、面接日の調整や条件交渉なども、あなたに代わって行います。

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