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【更新日:2026年4月04日】
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「ニッチトップ/売上高は前期比124%成長◆建築施工管理/東京◆夜間・土日工事は原則無◆年収550~800万円」の求人内容

求人情報

仕事の内容 ニッチトップなビジネス展開で、創業61期目を迎えた同社。
売上高も順調に伸び、前期決算では118億円(前期比142%)となり、今期も前年実績を上回る見通しです。

同社は大手自動車メーカーとは太いパイプを有しております。
店舗設計に欠かせないロケーションに適した物件選定から契約、申請書類手続き、建設の設計・施工、サイン計画やメンテナンスまで一貫しておまかせ頂ける総合開発業者として、60年以上に渡って培ってきた技術とノウハウを惜しみなく提供し、お客様のあらゆるニーズにお応えするため、日々努力しています。

社員数も現在80名を超え、さらなる組織拡大を目指すため、この度私たちの仲間となっていただける新規人材を募集することとなりました。


■担当業務
店舗の新築・大規模改修工事に関する建築施工管理をお任せします。
入社後は先輩社員のサブもしくは小規模な案件からご担当いただきます。
本人のスキルに合わせ、少しずつ案件をお任せしていきます。
大規模案件、改修工事、大小問わず様々な現場があります。
※現場工期目安は新築6~12ヶ月、改修1~3ヶ月です。

■特徴
・夜間、土日の工事原則無
クライアントがカーディーラーのため、夜間の工事は殆どありません。
土日はお客様の掻き入れ時のため、原則、工事をすることはありません。
平均残業は50時間/月です。

・主な取引先は国内カーディーラー:日産、トヨタ、ホンダ、マツダ、スバル、ダイハツ、フォルクスワーゲン等
日産ショールームの施工実績は全国トップクラスです。
EV用急速充電器の設置工事の施工実績も全国トップクラスです。

・転勤無
中・四国担当エリア制のため、転勤はございません。

・長期就業が叶う
60歳代の施工管理者も在籍しており、長く働ける環境が自慢です。
居心地の良さを大切にしており、幅広い年代の方が働いています。
親しみやすい雰囲気で馴染みやすい職場です。

・業界トップクラスの年間121日の休日
工事の関係上、休日出勤が発生する場合がございますが、代休を取りお休みいただきます。
働き方改革の実現に向けて、積極的に取り組んでいます。

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求める人材 【応募条件】
高校卒以上 / 経験者のみ募集

施工管理経験のある方
鉄骨(S造)構造の施工経験がある方
1級・2級建築施工管理技士または同等のスキルをお持ちの方
勤務地 本社:東京都中央区 【上記勤務地最寄り駅】 有楽町線/新富町駅
年収 500万円~700万円(残業手当:有) 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 <賃金形態>月給制 補足事項無し <昇給有無>有 <残業手当>有 <給与補足>年収はこれまでの経験を考慮して決定します。 面接にてご相談下さい。
月給は固定手当を含めた表記です。

<賃金形態>月給制
補足事項無し
<昇給有無>有
<残業手当>有
<給与補足>年収はこれまでの経験を考慮して決定します。
面接にてご相談下さい。
勤務時間 8:30~17:30 (所定労働時間8時間) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <フレックスタイム制> コアタイム:9:00~18:00 補足事項無し
休日休暇 有給休暇12日~20日
休日日数121日

・週休2日制/土日
※年数回、土曜出社(代休あり)
・祝日
・夏季
・年末年始
待遇福利厚生 【雇用形態】
正社員<試用期間>3ヶ月

【待遇・福利厚生】
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者:2万4000円 第一子:1万円 第二子以下
住居手当:補足事項無し
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項無し
退職金制度:補足事項無し

<教育制度・資格補助補足>
OJTでしっかり指導します。改築の案件から始まり、徐々に新築案件も手がけて頂きます。
<その他補足>
・資格手当/1級建築士:2万円 1級建築施工管理技士:2万円 他
・慶弔見舞金
求人番号 17030
職種名 建築施工管理【一級資格要】カーディーラー店舗設計のトップ企業

企業情報

企業名 企業名非公開
事業内容 ■事業内容:
扱う領域は主に以下の4領域になります。
[1]店舗設計 [2]店舗施工  [3]看板 [4]不動産
同社は、繁盛店舗づくりに欠かせない、ロケーションに適した物件選定から契約、申請書類手続き、土木・建築の設計・施工、サイン計画やメンテナンス、さらには開業イベントまでを、一貫して引き受けることができる総合ディベロッパーです。

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    ※現場への直行直帰も可能です。

    ■同社の魅力
    『技術力』
    ・同社は2007年にBIMを導入し、現在の導入率は基本設計9割・実施設計7割に達するなど同社は他の組織設計事務所と比べて、優れたBIM技術を保有しております。

    ・直近では国交省の“建築BIM推進会議”に同社の社長や執行役員が委員として参加するなど、同社の技術力は日本のBIMを牽引しております。

    『膨大なBIGデータの活用』
    ・同社は“建物管理システム”の開発に取り組み、設計データだけではなく完成した建物内にセンサーを設置し環境モニタリングも行い、現在では膨大なBIGデータを保有しております。
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    ・用途:船舶の発着場/延床面積:19,116m2/東京
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    【CCC】

    350~600万円...
    大阪府大阪市中央区
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    工場プラントにおいては、企画から設計・施工・保守という一貫体制で行っており、約9割が元請け案件となっています。


    現在、食品工場のプロジェクトが全体の約8割を占めています。
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    工期は3ヶ月から長くて1年。

    プロジェクトが終わると次のプロジェクトまでまとまったお休みを取って頂いたりなどしています。

    【競合他社にはない強み】
    食品や飲料関係のエンジニアリング会社が競合他社とはなりますが、他社は飲料や食品に特化など部分的に特化しているところが多く、バランスよく様々な食品や医薬品工場に携われることが他社にはない同社の強みです。


    【実力主義】
    同社は、実力のある方を新卒・中途入社関係なく正当に評価致します。
    入社して翌年に課長になる方もおり、部長は中途入社者が半分を占めています。また全体でみても新卒と中途採用の割合は半々。チャンスが平等にある会社です。

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    施工現場における初期・中間・竣工検査を行い、同社施工の品質をチェック頂きます。
    現状品質レベルを確認し、検査・指導を通じて作業所のスパイラルアップを目指すことがミッションです。


    【主要プロジェクト】
    ●庁舎、商業施設、マンション、物流施設、工場、医療施設、公共施設など物件は多種多様です。
    ●再開発案件では、総工事費が100億円を超えるような大型プロジェクトもあります。
    ●2017年10月、日本最高階数である60階建てのマンション「ザ・パークハウス 西新宿タワー60」の工事が完了しました。

    【人財育成への取り組み】
    さまざまな教育研修の機会を用意しているので、ビジネススキルやマネジメントスキルの向上を図ることができます。

    【キャリアパスについて】
    ●担当から次長、部長、副支店長、支店長、役員といったキャリアパスがあります。
    ●中途入社であってもハンディは一切ありません。

    ■開発事業に強みを持つゼネコン・海外事業を積極的に展開中
    同社は、開発事業に強みを持っており、実績として、再開発プロジェクトで新宿に国内先駆けとなる60階建のマンションを開発・設計・施し、注目を集めています。また、千葉の津沼にも、約35haの広な敷地の基盤整備をい、「まち全体のコーディネーター」としてまちづくりを進めています。川上への企画提案に始まり、事業コン
    ペによる規模事業の創出や、等価交換式によるマンション事業の推進など、開発事業を強みとしています。

    500万円~800万円

    ※年収はご経験・年齢・保有資格によって前後する場合がございます。...
    【1】本社:東京都渋谷区
    <最寄駅>
    JR各線、都営大江戸線/代々木駅

    ※転勤なし...

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経験豊富なキャリアアドバイザーからご連絡させていただきます。面談を通してあなたのご要望をしっかりとお伺いし、今後のキャリア形成や市場動向を踏まえ、最適な企業をご紹介させていただきます。

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    入社日の調整や、円満退社のための手続きのアドバイスなども、キャリアアドバイザーにお任せください。

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