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【更新日:2026年4月04日】
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「【大阪】新築戸建住宅の建築施工管理◆大手都市ガスグループ/休日日数115日/当面転勤無」の求人内容

求人情報

仕事の内容 新築戸建住宅の建築施工管理をお任せします。
大手都市ガスグループだからできる、高品質なデザインや性能、豊富な実績や総合力、アフターサービスなどが特徴です。

tenshoku/sekkei/office



求める人材 ■学歴:大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

■必須条件:
・建築施工管理業務の実務経験をお持ちの方(建物の用途は不問です。)

■歓迎条件:
1級及び、2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方


(フィットする人物像)
顧客と打合せを行い、ニーズを的確に引き出してプランニングや詳細スペックを決定していくため、コミュニケーション力を業務に活かせる方。
また、営業担当と共に、顧客の要望に的確に引出しプランニングができる提案力のある方。
勤務地 ■本社 大阪市中央区瓦町 ※勤務地最寄駅 大阪メトロ御堂筋線/本町駅
年収 400万円~600万円 ※年間賞与:年2回(6月・12月) ※年収はご経験・年齢・保有資格によって前後する場合がございます。
勤務時間 9:30~18:00 (所定労働時間7.5時間) 休憩時間:60分(12:00~13:00) ※フレックスタイム制/コアタイムなし
休日休暇 週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数115日

主に火曜・水曜、夏季休暇、年末年始休暇5日、特別休暇(夏季休暇1日※7月~9月の間で取得)、有給取得促進日(夏季1日・年末2日など)、慶事等休暇、育児・介護休暇※会社カレンダーに準ずる
待遇福利厚生 【雇用形態】
正社員
※試用期間:3ヶ月

【待遇・福利厚生】
通勤手当(全額支給)、家族手当(配偶者16,400円、子5,500円[第2子まで])、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度社内規定に基づく(定年:60歳)
・健保組合加入
・資格取得奨励金(合格祝金)あり
・財形貯蓄
・企業年金
・提携銀行のローン優遇制度
・グループ各社の社員優待制度
・福利厚生倶楽部
・セミナー/通信教育受講支援制度
求人番号 7261
職種名 新築戸建住宅の建築施工管理【若手活躍!二級資格or実務経験要】

企業情報

企業名 企業名非公開
事業内容 (1)住宅設備機器卸販売・施工
(2)新築住宅請負・販売
(3)住宅リフォーム請負

■ビジョン:
創業以来40年間培ってきた「住まい・暮らし」に関するノウハウを活かし、お客さまの人生での節目となる、新築・リフォーム・建て替え・住み替え等の際に、最も安心・便利・快適で、環境に優しい生活を実現できる企業「住まいと暮らしの快適創造カンパニー」を目指します。

■事業の特徴:
経済大国から生活大国へ。「質」の豊かさが求められるようになって久しくなります。この新しい豊かさへの第一歩は、一人ひとりの夢を大切にした快適な住環境の提案&実現であると考えます。ただ単に商品を販売するのではなく、顧客により快適で充実した生活を送ってもらいたい。そのために時代の潮流をいち早くとらえ、顧客のニーズを汲んだ住宅設備機器の販売・施工、およびリフォーム提案に取り組んできました。また、新築住宅の設計・施工を通して、さらに満足してもらえる住空間をトータルに提案することで、お客さまからその快適性に対する称賛の言葉を数多くもらえるまでに成長しました。これからも「総合ハウジング企業」として、リフォーム・設備機器まで、顧客のより快適な住まいと暮らしづくりに、トータルでサポートします。

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    400万円~800万円(残業手当:有)
    ※年収はご経験・年齢・保有資格によって前後する場合がございます。

    ■昇給:年1回(4月)
    ■賞与:年2回(6月・12月)...
    本社:静岡県浜松市
    <最寄駅>JR線/浜松駅
    ※海外出張対応あり...
  • 【千葉】意匠図・構造図作成

    ■業務内容:
    当社にて下記の業務を担当していただきます。
    (1)意匠図(配置図、1階平面図、2階平面図、立面図、矩計図、展開図等)…お客様と設計担当が打ち合わせした計画図を元に施工図を作成する仕事です。
    (2)構造図(基礎伏図、床伏図、小屋伏図、母屋伏図、床パネル図、金物図等)…前工程で作成した意匠図を元に構造図を作成します。

    ■当社の特徴:
    ・当社は、敷地調査、地盤改良設計、実施計画図面及び積算書作成、各種申請業務等を行う、木材・建材商社の100%出資の会社です。主に木材・建材商社の営業担当、設計担当、生産担当を技術でバックアップをしております。
    ・年間休日122日でリフレッシュ休暇やノー残業デー等働きやすい環境が整っていることもあり、社員の定着率が非常に高いのが大きな特徴です。
    ・当社では幅広い事業を展開しており、希望に応じて他の職種への異動も可能です。
    ・6~7割が中途社員であり、中途社員も非常に働きやすい組織風土が整っております。

    400万円~500万円(残業手当:有) <月給> 333,333円~ <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験等を踏まえて決定します。 ■昇給:年1回(4月※業績による) ■賞与:年2回...
    東日本センター:千葉県千葉市美浜区 <勤務地最寄駅> JR京葉線/海浜幕張駅 <勤務地補足> その他に、「西日本センター」広島市中区・「東海センター」名古屋市東区があります。 ...
  • 【大阪勤務】建築積算業務■環境分野で定評ある売上2兆円規模の東証一部上場企業■中~大型物件の企画構想

    ■採用企業について
    ・約50年前に大手化成品メーカーの住宅部門として発足した、日本を代表するハウスメーカー。現在では、中~大型物件(住宅・非住宅ともに)の設計・施工から国内外における大規模再開発まで、その事業領域は戸建分野以外に大きく拡大しています(連結売上は2兆円を超える規模)。
    ・特に、環境関連技術については内外から高く評価されており、ZEBの推進(省エネ・創エネ)をはじめ、様々なテーマに積極的に取り組んでいます。
    ・大手設計事務所や大手ゼネコンと異なり、設備技術者が開発・設計のイニシアチブをとることができる点が最大の魅力です。

    ■業務詳細:
    省エネ建築物の企画構想から基本設計を行い、省エネかつ効率的に建築物の設計を行えるよう技術開発を積極的に行っております。

    ■ポイント:
    《環境保全やゼロエネ、ZEB等の技術開発や研究・推進を行っております。》
    再生可能エネルギーへの取り組みやZEB等に関する技術開発・推進を積極的に行っており、日本国内の建設業界で初めてRE100へ加盟する点など、省エネやエネルギーに対する企業意識の高さは業界トップクラスです。

    《最先端技術を駆使した健康をつくる住まいの企画》
    "住”関連ビジネスに特化した同社では住まいの場所を提供するだけではなく『家が健康をつくりだす』という新しい価値を提供できるよう、IoTや住まい手の生体データ等を活用し次世代の住宅施設を数年後に発売できるよう研究・開発を進めております。

    650万円 ~1000万円
    ・昇給:有
    ・賞与:年3回(夏、冬※別途決算賞与あり)
    ・業績に応じて賞与を決定します。
    ※年収はご経験・年齢・保有資格によって前後する場合がござい...
    大阪府大阪市北区
    <最寄駅>各線/梅田駅・大阪駅...

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    ※地方にお住まいの方は、お電話などでの面談も実施しております。お気軽にご相談ください。

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    応募したい企業が決まったら、あなたの意思をしっかりと確かめた上で、キャリアアドバイザーが企業にご推薦します。また、面接日の調整や条件交渉なども、あなたに代わって行います。

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