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【更新日:2025年12月29日】
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「【福岡】建築施工管理※創業50年/ゼネコンとしての確かな実績」の求人内容

求人情報

仕事の内容 ■担当業務:
多種多様な建築工事現場において、作業を安全かつ円滑に進める為に、現場責任者として品質・工程・安全・原価の四大管理を行います。

■詳細:
多様な物件の施工管理をおまかせします。設計が作り上げた図面を元に、現場の職人さんと一緒に建物造りにトータルに携わり、施工現場が無事に完成を迎えられるよう統括して頂きます。予算管理から工程管理、品質管理、安全管理等、建築請負の管理を全てお任せします。納期までに確実に工事が終わるよう、また、図面どおりに正確に仕上がるよう、マネジメントを担っていただきます。

■特徴:
他社と比較しても、一級建築士・二級建築士・一級建築施工管理技士・二級建築施工管理技士などの有資格者の割合が非常に高く、営業と設計部など他部署との連携をしっかりと組みながらプロジェクトを進めております。同社の企画提案力・スピードと質で競合との差別化を図り、民間工事を中心に業績を伸ばしております。

tenshoku/sekkei/office
求める人材 ■学歴不問

■必須条件:
・施工管理職のご経験者

■歓迎条件:
・1級・2級建築施工管理技士

勤務地 福岡営業所(旧) 福岡県福岡市中央区<勤務地最寄駅> 地下鉄空港線/天神駅<転勤有無> 無 現場ベースでの出張のみで、転勤は基本的にございません。
年収 400万円~840万円(残業手当:有) <月給> 190,000円~560,000円 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 <昇給有無>有 <残業手当>有 <給与補足> 年間賞与 年2回(7月・12月)
勤務時間 8:00~17:00 (所定労働時間8時間) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 補足事項無し
休日休暇 週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数105日

日曜、祝日、夏期4日、年末年始6日 その他(第2、第4、第5土曜日)
待遇福利厚生 【雇用形態】
正社員
<試用期間>
3ヶ月

【待遇・福利厚生】
通勤手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
住居手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項無し
社会保険:補足事項無し
退職金制度:補足事項無し(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
OJTとなります。

<その他補足>
厚生年金・労災保険・健康保険・雇用保険
休日手当有り
資格手当:3,000円~25,000円※取得資格により変動します。
社宅・寮(30才まで)・会員制リゾート施設
求人番号 8335
職種名 建築施工管理【実務経験要】公共案件に強いゼネコン

企業情報

企業名 企業名非公開
事業内容 ■事業内容:
◆建築事業:企画立案およびデザイン・設計など ◆土木・環境事業:建設工事および土木工事に関する調査、企画、診断、地質調査、測量、設計、管理、マネジメントおよびコンサルティング業務など◆建物総合管理:住宅事業および土地の造成など◆各種サービス他:オフィス用品・家具の販売など

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    施工の割合は、新築施工:リニューアル=7:3です。今後、大規模改修を進めて参ります。
    また、若手社員の指導にもご尽力いただきます。

    【施工実績例】
    金沢工業大学本館他各号館、信州大学各学部棟、大井競馬場諸施設、渋谷クオーツタワー、(株)アマダ各所サテライトセンター、東京文化会館改修、旧軽井沢ホテル改修、薬師寺白鳳伽藍復興事業、護国寺月光殿保存修理、大本山総持寺記念事業、重文秋田天徳寺修復事業等

    年収 600万円 ~ 750万円
    ・年俸制(各月12分割均等支払)
    ・月30時間相当分の固定残業代として、月9.84万円~12.3万円を月給に含んで支給。月30時間を超える時間外労働、休日...
    宮城県仙台市青葉区 
    <最寄駅>五橋駅

    ・周辺地域への直行直帰が基本
    ・転勤なし(地元勤務などの希望があれば支社への異動可)...
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    ※経験やスキルに応じたプロジェクトをお任せしていきます。
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    ■仕事の魅力
    ・大規模建築(1~2万平米)に携わることが出来ます。
    ・労働環境は残業時間の管理や指導もしっかりされており、休日出勤についても交代制の導入場度など実現可能な工夫がされております。
    ※複数名現場など大規模工事であるため実現可能であり、魅力の1つです。

    想定年収700~1000万円/月収:35~55万円(いずれも45~60歳:例)※年収はご経験・年齢・保有資格によって前後する場合がございます。 ※残業代なし(管理職) ※昇給:年一回 ※賞与:年二回【...
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