「【大阪】構造設計※赤坂サカス／恵比寿ガーデンプレイスなどを設計する大手設計事務所／転勤なし」の求人内容
求人情報
| 仕事の内容 |
■職務内容：構造設計業務（構造計画チェック、配筋・躯体検査）をご担当頂きます。 ■詳細：担当案件ごとのプロジェクトチームメンバー（案件ごとに意匠・設備・監理等の担当メンバーが集まってチームを形成。）と協力しながら、プロジェクトに関する以下業務を行います。 (1)用地取得前の配棟計画についての構造計画の検討 (2)事業計画添付図面の構造計画の確認 (3)設計者との基本設計打合せ及び計画確認、関係各所へのプレゼンテーション (4)基本計画時の躯体コスト削減の提案 (5)実施図面における構造計算書チェック (6)着工時に施工者と施工上の注意事項確認 (7)試験杭検査、配筋・躯体検査 (8)コスト低減の為の仕様設定、提案等 (9)躯体に関する新製品開発 取り扱い案件はオフィス、学校、レジデンス、商業施設と多数。担当案件の割り振りは、各社員の得意分野や経験・スキルによって行われます。一人当たりが同時並行で担当する案件数は約10件程度です。 ■配属部署： 現在構造設計部には50名が在籍（全員男性）。各々が得意分野を持ち、プロジェクトごとに各専門分野（意匠・構造・設備・監理・積算等）の担当が集まり、プロフェッショナルな建築チームとしてプロジェクトを動かしていきます。 ■魅力： 同社では国内のみならず、海外への事業拡大も積極的に行っており、将来的に海外物件（中国、東南アジアや中東等）を担当する可能性もあります。建築に関する高度な専門知識と技術を活かせるフィールドがあるとともに、大型プロジェクトの企画段階から竣工までの一連のプロジェクトを担当できるため、「もの創り」の醍醐味を味わうことができます。また同社には建築界で著名な建築士や各分野でのプロフェッショナルが多く在籍しており、刺激的な環境があります。設計を手掛けた建築物として、よく知られているものとしては、赤坂サカスや恵比寿ガーデンプレイスなどがあります。直近では、京都のフォーシーズンや東京都庭園美術館等も担当しています。一級建築士等技術系の有資格者を中心に600名程度が在籍しています。 tenshoku_sekkei_jimusho |
|---|---|
| 求める人材 |
■学歴：大学院、大学卒以上 【必要業務経験】 ・構造設計の実務経験 ・１級建築士保有 |
勤務地 | 大阪府大阪市西区 ＜勤務地最寄駅＞ 大阪市営地下鉄四つ橋線／肥後橋駅 |
| 年収 | 500万円～800万円(残業手当：無) ＜月給＞ 350,000円～550,000円(以下一律手当を含む) 基本給：283,000円～445,000円 固定残業手当は月、30時間0分該当分、67,000円～107,000円を支給 予定年収はあくまでも目安の金額で、月給は固定手当を含めた表記です。 ＜昇給＞ 有 ＜残業手当＞ 固定残業手当制：時間設定支給 ＜給与補足＞ ※能力給のため、ご本人のスキルによって異なります ■モデル年収： 30歳：560万円～600万円、35歳：650万円～670万円 |
| 勤務時間 | ＜標準的な労働時間＞ 9:30～18:00 （所定労働時間7.5時間）(専門業務型裁量労働制) 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜労働時間区分＞ みなし労働時間/日：9時間00分 ＜その他補足＞ ■裁量労働制を採用しています ■水曜日は、No残業、金曜日は定時は17時半になります。 |
| 休日休暇 |
有給休暇10日～15日 休日日数124日 完全週休2日（土日）、祝日、GW、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始（12月29日～1月4日） |
| 待遇福利厚生 |
【雇用形態】 契約社員 ＜契約期間＞ 1年 ＜雇用形態補足＞ 入社１年目の雇用形態は、契約社員となります。 ＜試用期間＞ 12ヶ月 初年度の契約社員時期は、試用期間扱いになります。また契約社員時期は、裁量労働制ではないので、時間外手当を別途支給します。 ◇待遇 昇給：年1回（4月）、賞与：年2回（6月・12月） 通勤手当全額支給、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度（定年：65歳） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■各種勉強会：ご本人の希望によっては建築学会の研修に参加することも可能です。（1級建築士…社内講義が無料で受講できます。） ■資格補助：1級資格…3000円、2級資格…2000円 ＜その他補足＞ ■出張手当、資格取得・教育融資制度、共済会、育児・介護休業制度 ■食堂…本社ビル1階には、運河に面した食堂とカフェテリア（20時まで利用可能）があります。 ■図書館…社内には数万冊の蔵書を誇る図書館があり、必要であれば専門書を取り寄せることも可能。 ■表彰制度…各プロジェクトにおいて最も評価が高かった作品に対して、表彰を行っており、最優秀賞には、賞金が贈られる形となっております。 |
| 求人番号 | 30220 |
| 職種名 | 構造設計【一級建築士かつ実務経験要】大手設計事務所 |
企業情報
| 企業名 | 企業名非公開 |
|---|---|
| 事業内容 |
伝統ある設計事務所として、国内・国外のざまざまな建築物の設計並びに 設計監理、設計を含めた開発等を手がけています。東京本社を中心に5ヶ所の 支社及び事務所により日本全域で業務を展開。 海外においても中国、台湾や東南アジアを中心に設計実績を有しています。 建築／インテリア／地域開発／都市開発／環境整備／造園／土木の設計監理 及び設備一切の設計監理。 上記業務に関する調査・測量・企画立案等のコンサルティング業務並びに デザイン・技術・コンピュータソフトウェア・ノウハウの企画、開発、 著作権の取得、譲渡及び貸与。耐震診断、リニューアル、PM、FM、PFI業務。 その他不動産の賃貸業及び管理業。 |
あなたにおすすめのその他の求人
-
【京都】施工管理（建築部門の責任者候補）転勤・出張なし/平均残業時間25時間
【募集背景】
会社の軸でもあるマンション部門を今後も行っていく中で、将来的に建築部門の責任者を担ってもらえる人材育成を考えての募集です。
【仕事について】
■業務内容
建築施工管理職（新築・改装など多様な建築物の現場管理のお仕事です）
・各プロジェクトにおける設計・原価管理・施工管理
・各プロジェクトにおける企画会議への参加
・新規案件事業化における建築プランの検討
・分譲マンション部門の基本計画策定
■具体的に
主に個人様から請け負う居宅や投資用マンションなどの新築工事の設計・施工管理業務全般や、自社物件である商業施設や賃貸マンションなどの改修工事に伴う設計（プラン・デザイン）の計画・原価管理・施工管理業務が中心となります。
役員個人宅の改修業務なども頻繁に発生するので役員と綿密に意思疎通を図ることが必要になります。
当社の軸でもある分譲マンション部門は設計・施工・販売に至るまで外部協力会社へのアウトソーシングによりプロジェクトを進めていきますが、土地仕入れ時の基本プラン計画や工事中のゼネコンとの工事進捗管理など、事業主として指導・監督する必要があります。ゼネコンとの定例会議などにも参加していただきます。
デスクワークだけではなく現場での業務が中心となります。
■将来あなたに期待したいこと
どのような仕事であっても「挑戦してみよう」という強い熱意を持ち、また変革期である弊社で今までの経験やスキルなどを活かし次世代を担っていていただきたいです。
■ポイント
年齢やキャリアなどによるハンデは一切なく、未婚、既婚者問わず長期的に働ける環境作りを行っています。
2019年1月現在で社員数26名と少数精鋭組織である為、経営側との距離が近くダイレクトなコミュニケーションで早期決断・回答が実現可能です。その結果、会社としての売上規模も拡大してきており、今後はプロジェクトの増加に応じて組織の拡大を図っています。
業績においても、年間3棟～4棟の自社プロジェクト計画が進行しており安定した売上・利益を計上できています。450万円～800万円（年2回賞与含む） 【年収例】 年収544万円・・・35歳/中途/大卒/係長/2級建築士 年収800万円・・・50歳/中途/大卒/次長/1級建築士 月給33万～50万円 ※一律...京都市右京区西院 <最寄駅>阪急京都線／西院... -
【名古屋・岡崎】オーダーメイドマンションの企画設計/お客様から喜ばれる唯一無二のデザインを創造
【4大都市を中心に支店を開設、福岡エリアの受注増による増員採用です】
会社の特徴：
・土地資産活用のエキスパート48年の実績。
・無借金経営。
・2016年には売上高1,000憶円の実績。
【仕事について】
中高層マンションを中心とする建築物の企画設計とお客様へのプレゼンテーションを行っていただきます。
・具体的には、当社が手掛ける住宅・非住宅の企画設計（基本設計業務）を営業部と打ち合わせを行いながら提案まで行っていただきます。
・当社の仕事は形で見えない商品を提案していただきます。まず何もない土地にどのようなことができどのような建物（建物配置や構造）を建てられるのか。またお客様はどのような建物を望んでいるのかなど様々な配慮が必要とされます。
・地域の特性や環境を考慮し住宅または非住宅のプランニング（仕様書や工程表の作成など）を行っていただきます。
・プランニング後には、お客様へのご提案も行っていただきますのでコンセプトを明確にしたご提案が不可欠となります。
・最終は他部署との連携を行いお客様にご納得いただきご契約をいただくことになります。
※またスキルによっては、実施設計業務も併せて行っていただく場合もあります。
【設計業務】
・9割程度が住宅のプランニング
・最大で5～10件のプランを担当
・主に鉄筋コンクリートがメインとなり木造にも対応
・契約まで3ヶ月～
・プラン件数、契約件数共に評価
【ポイント】
■入社後研修充実
・基礎から学び直すことができる導入研修や、先輩によるOJT研修などを用意しています。
・設計経験が浅い方でも、安心してスタートできる環境です。
・豊富な経験をお持ちであれば、即戦力として早期から案件をお任せします。
■キャリアパス
ひたすら図面を引くだけの役割ではなく、幅広い業務を担当しながら設計として成長していけます。
・スペシャリストとして設計スキルを追求する。
・メンバーの統括・マネジメントをする道に進むことも可能。
・営業がお客様に提案する際にサポートする設計アドバイザー。
400万円-800万円 月給30万円～50万円 ※上記金額はあくまで最低支給額。経験や能力を考慮しご相談の上決定します。 ※スキルや経験に応じ、幹部としてお迎えします。 年収例 550万円／35歳・...愛知／名古屋市、岡崎市... -
【東京】建築コスト管理◆BIM導入実績90％以上を誇る大阪本社の組織設計事務所◆徹底された育成体制
■業務詳細：
・同社のコスト計画部にて設計部と協力しながら、庁舎やホテル、商業施設などの様々な用途の “建築コストに関するマネジメント業務”を行って頂きます。
■同社の魅力
『技術力』
・同社は2007年にBIMを導入し、現在の導入率は基本設計9割・実施設計7割に達するなど同社は他の組織設計事務所と比べて、優れたBIM技術を保有しております。
・直近では国交省の“建築BIM推進会議”に同社の社長や執行役員が委員として参加するなど、同社の技術力は日本のBIMを牽引しております。
『育成体制』
・同社のコスト計画部は部長がコストプランニングとコストコントロールについて、一から教えている点や長期育成を念頭としていることから、育成体制が整っていると考えます。
『膨大なBIGデータの活用』
・同社は“建物管理システム”の開発に取り組み、設計データだけではなく完成した建物内にセンサーを設置し環境モニタリングも行い、現在では膨大なBIGデータを保有しております。
・将来的にはそのデータを活用し概算精度の向上を目指しております。
■建築作品：
・用途：船舶の発着場／延床面積：19,116m2／東京
・用途：オフィス、商業施設、住宅等／延床面積：195,190m2／東京
・用途：庁舎／延床面積：19,895m2／大阪
・用途：商業施設／延床面積：183,730m2／大阪
他多数＜予定年収＞
500万円～800万円(残業手当：有)
＜月給＞
357,000円～500,000円(以下一律手当を含む)
基本給：250,000円～400,000円東京都千代田区
<最寄駅>東京メトロ／麹町駅・半蔵門駅...
入社までの流れ
経験豊富なキャリアアドバイザーからご連絡させていただきます。面談を通してあなたのご要望をしっかりとお伺いし、今後のキャリア形成や市場動向を踏まえ、最適な企業をご紹介させていただきます。
-
1.エントリーフォームからご相談ください
転職支援サービスのご利用は、ご登録から始まります。
まずは「転職設計事務所」のお申込みフォームにて、ご氏名、ご住所、ご連絡先などをお知らせください。 -
2.キャリアアドバイザーと面談
業界に精通した専任のキャリアアドバイザーがあなたに最適なキャリアプランを一緒に考えます。面談をさせて頂いた上で、希望にあてはまる求人をできるだけ多くご紹介します。
※地方にお住まいの方は、お電話などでの面談も実施しております。お気軽にご相談ください。 -
3.応募・書類選考・面接
応募したい企業が決まったら、あなたの意思をしっかりと確かめた上で、キャリアアドバイザーが企業にご推薦します。また、面接日の調整や条件交渉なども、あなたに代わって行います。
-
4.内定・入社！
入社日の調整や、円満退社のための手続きのアドバイスなども、キャリアアドバイザーにお任せください。
1分でエントリー！求人問い合わせフォーム
下記のフォームに問い合わせ内容を記載の上、
送信ボタンを押してください。
弊社担当者から１営業日以内に
ご連絡を差し上げます。
問い合わせ案件名：【大阪】構造設計※赤坂サカス／恵比寿ガーデンプレイスなどを設計する大手設計事務所／転勤なし(No.30220)
