転職設計事務所|建築事務所が手掛ける転職支援サービス

【更新日:2026年2月16日】
メニュー

「【京都】意匠設計※ニッポンの工場を強くする企業」の求人内容

求人情報

仕事の内容 ■担当業務:意匠設計業務をご担当頂きます。

■同社で担当する建築物:日本の「技術」を支えている工場に特化しています。工場のリニューアルや新設のニーズに応えています。

■業務の流れ:
・ヒアリング:営業担当とお客様のもとに出向き、建築、リニューアルに関するニーズをうかがいます。
・ご提案:ニーズに基づいて企画・デザイン提案をおこないます。
・各種申請業務:法令に基づいた建築をおこなうための申請業務を行います。
・実施設計・監理:お客様のニーズを取り入れた詳細設計図を作成し、着工から完了までの工事監理を行います。
・その他:営業担当者や施工担当者との打ち合わせなど。

■特徴・魅力:
【一貫で請負】企画、設計から構造計算、建築確認申請(法規)、施工監理まで、一連の仕事を元請として自社で行います。建物が出来上がったとき、自分の想像力をカタチにすることができたと実感します。またお客様との契約が結ばれ、プロジェクトがスタートした時から、船頭的役割でプロデュースしていく設計の中でも花形の仕事です。
【幅広い案件に携わる】当社が扱う案件は工場や倉庫、オフィスビル等の新築・改修・建て替え・耐震補強など。案件の内容は毎回異なるため、常に新鮮な気持ちで仕事に取り組むことができます。
求める人材 ■必須条件:以下のいずれかのご経験のある方
・意匠設計の実務経験
・建築士1級もしくは2級保持者
勤務地 京都府京都市下京区
年収 350万円~800万円(残業手当:無)
<月給>
250,000円~(以下一律手当を含む)
固定残業手当は月、40時間0分該当分、30,000円(年収350万円の場合)~50,000円(年収800万円の場合)を支給

予定年収はあくまでも目安の金額です。
月給は固定手当を含めた表記です。
<昇給有無>有
<残業手当>
固定残業手当制:時間設定支給
<給与補足>
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与:年2回(3月、9月)
■昇給:年1回(4月)
■役職手当、技術手当、資格手当
勤務時間 8:00~17:00(所定労働時間8時間) 休憩時間:60分 ※現場の直行直帰が基本です
休日休暇 ★年間休日120日★
◆週休2日制
※1~2回、土曜出勤有
※配属現場によります
代休取得を必ずしていただきます。平日に代休を取得したり、
現場の工程に合わせて連休にしてもOK!
◆有給休暇10日~20日
◆祝日(夏季休暇、冬季休暇、GW、慶弔休暇など)
◆年1回長期休暇制度(最大9日間)
◆資格試験前休暇制度有り
待遇福利厚生 【雇用形態】
正社員


【待遇・福利厚生】
◆社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
◆通勤手当(全額支給)
◆家族手当(1万円※扶養家族1人にあたり)
◆住居手当(2万円※30歳未満・世帯主のみ)
◆役職手当(2.5万~50万円)
◆所長/副所長手当(3万~5万)
◆資格手当(5千~5万円)
◆プロジェクト手当(1万~)
◆退職金制度
◆遠方/宿泊手当(上限12万円)
◆暑中手当(月1万円支給※7月~9月の期間限定)
◆クリスマス手当
◆おもち代(賞与とは別に、会社から年末最終出勤日にボーナス)
◆資格支援(報奨金)
◆NO残業デー
◆永年勤続(10年で10万円、20年で20万円)
◆年2回の表彰制度(優秀社員賞・現場賞など)
求人番号 8122
職種名 工場のリニューアルや新設の意匠設計【建築士資格要】

企業情報

企業名 企業名非公開
事業内容 ■事業概要:
工場の建て替え、補強、新築などに関する設計業務、現場監理業務を主に行っています。

あなたにおすすめのその他の求人

  • 【大阪】マンション修繕のプロ/建築施工管理◆賃貸物件特化/元請け工事のみ◆10年以上経験者月収50万円提示可

    賃貸マンションのリフォーム・リノベーション工事の施工管理業務です。案件の規模は大小さまざま。退去後の原状回復工事もあれば、クロスの張り替えや間取りの変更、設備の入れ替えを手がけることも。大規模修繕工事もキャリアに合わせて担当していただくので、長期的にあらゆる案件に対応出来るように経験を積んでいただけます。

    【採用背景】
    物件のリフォーム・リノベーションだけでなく、グループ会社による入居者募集や物件管理、税務サポートなどを含めたマンション経営に関わる業務をワンストップで提供している当社。安定成長の背景にあるのは、オーナー様の課題解決のためにグループ全体のリソースを活用する柔軟な事業展開。その実績によって多くの信頼を得てきました。顧客の増加に伴い、通常のリフォームだけでなく、昨今多発する災害対策の相談や依頼も増えており、本格的な体制強化に踏み切りました。

    【具体的な業務内容】
    施工管理1名につき6~8件ほどの案件を同時並行で進めます。1日に複数の現場を回るのが当社のスタイルです。上長や同僚と常に担当する案件の状況、情報の共有を徹底しています。緊急時にはお互いをフォローし、問題が発生した際も的確なサポートを受けられるため、担当案件が複数多様でも対応いただけるような体制を敷いています。

    ★案件は数も種類も豊富、スキルも働き方も向上します。
    案件はすべて元請け。受託案件は年間800超。多くのご依頼を頂いているため、1人の施工管理が複数の案件を担当。事務スタッフによるフォローも可能な限り行なっています。上司・同僚関係なく声をかけ助け合う風土が現場対応に集中できる体制を支えています。

    ★案件が集まるワケとは?
    積極的な営業活動とそれを支える自社開発の賃貸物件向けに特化した外壁用資材と高いデザイン力。創業以来培ってきたノウハウを活かして開発したオリジナル塗料。環境に配慮しつつ、長期間にわたって建物を美しく保つための施工技術。そのどれもが合わさりオーナー様から支持されています。社内のデザイナーが街並みとの調和を取りつつも、一目で印象付けるような外観を目指しています。

    500~700万円 月給35万円以上 ※経験・能力等を考慮の上で決定 ※一級建築士、二級建築士、1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士の方は資格手当(月1万円~7万5000円)あり! [年収...
    大阪府吹田市 <勤務地最寄駅> 御堂筋線/江坂駅...
  • 【東京】構造設計/官民物件の幅広い用途案件に携われる設計事務所◆完休2日 ◆年間休126日

    【募集背景】
    東京で会社を立ち上げその後、西日本、東日本と拠点を拡大し、日本全国に対応する当社。所員約300名を誇る組織事務所としての総合力・専門性を活かしたまちづくりを担っています。東京本社にて、今後のさらなる事業の拡大とクライアントからの要望に応えるため人材の強化を行うための増員募集です。

    【業務内容】
    公共施設や病院、マンション、商業施設などの構造設計をお任せします。

    具体的には、意匠設計や設備設計、各担当者との協業で、耐震とコスト削減、双方を満たす構造設計を行っていただきます。扱う建物の設計用途は、公共施設、商業施設、集合住宅、病院・福祉施設など、多岐にわたります。
    構造体も建築物の用途や規模に応じ、RC造やS造をはじめ、木造のハイブリッド工法にもチャレンジしています。
    また、耐震設計(制震や免震) にもチャレンジできます。

    【ポイント】
    これまで培ってきた経験を活かし、構造設計のスキルをさらにアップさせることができるところが、大きな魅力です。
    チャレンジ精神の旺盛な方には、ぴったりの職場環境です。
    設計者なら「多様な建物用途に挑戦したい」「もっと上流の基本計画から携わりたい」「竣工まで仕事を見届けたい」などたくさんの想いがあるはずです。白紙の段階から竣工まで一貫して携わる楽しさ、そして厳しさと達成感をぜひ実感してください。

    ■教育制度
    ブラザー・シスター制度を取り入れています。

    450万円 ~ 650万円 ※年収はご経験・年齢・保有資格によって前後する場合がございます。 【年収例】 618万円/月給34万4750円+手当+賞与/35歳(主任) 494万円/月給31万4000...
    本社/東京都文京区 <最寄駅>東京メトロ丸の内線/茗荷谷駅...
  • 【岡山勤務】建物設備管理/完全週休2日制/ワークライフバランス重視

    ■職務の特徴:
    ・同社は、建物管理関連の全サービスを、一貫して提供しています。
    そのため、顧客の課題を聴き取り、管理業務内容を効率化することが出来る為、顧客から信頼されているというやりがいを感じられます。
    ・同社には、高い専門技術を持ったスペシャリストが集まっており、現場で先輩から直接学びながら実践的に知識やスキルを身につけることが可能です。会社が資格取得のための勉強も支援しているなど、前向きな気持ちで挑戦する方が、成長していくことが出来る環境です。

    ■特徴、魅力:
    ・同社はグループ内で唯一の設備管理専門会社であり、ビルや工場等を対象に1つの建物をトータルで管理することを強みとしています。
    この強みを活かし、国内のグループ拠点の様々な建物(オフィスビル、工場、研究所等)に対して、設備管理やエンジニアリング(工事)を中心とした各業務を、既設顧客へのサービスメニューの拡大、アウトソーシング化の推進、運営スキームや人材交流の提案拠点の各種課題のコンサルティングをしながら受託推進しています。

    ・研修制度や資格取得支援制度が充実…効率的な建物管理の提案のためには幅広い分野の知識が必要です。
    同社には専門知識を持つスタッフが多く在籍しています。
    資格取得に向けた勉強会も定期開催されており、
    様々な角度から成長をバックアップできる環境があります。

    ・正当な評価を実施…設立から20周年とまだ歴史も浅く、中途採用も積極的に実施しています。
    新卒/中途に関わらず、意欲的に業務に取り組み、実績を上げた方は管理職へ登用していきます。
    主事・係長・課長へと入社年月ではなく、実力に合わせたキャリアアップが可能です。


    tenshoku/sekkei/office

    380万円~430万円(残業手当:有)...
    岡山工場:岡山市東区  ※将来的に転勤の可能性があります(国内)...

入社までの流れ

経験豊富なキャリアアドバイザーからご連絡させていただきます。面談を通してあなたのご要望をしっかりとお伺いし、今後のキャリア形成や市場動向を踏まえ、最適な企業をご紹介させていただきます。

  • エントリー

    1.エントリーフォームからご相談ください

    転職支援サービスのご利用は、ご登録から始まります。
    まずは「転職設計事務所」のお申込みフォームにて、ご氏名、ご住所、ご連絡先などをお知らせください。

  • エントリー

    2.キャリアアドバイザーと面談

    業界に精通した専任のキャリアアドバイザーがあなたに最適なキャリアプランを一緒に考えます。面談をさせて頂いた上で、希望にあてはまる求人をできるだけ多くご紹介します。
    ※地方にお住まいの方は、お電話などでの面談も実施しております。お気軽にご相談ください。

  • エントリー

    3.応募・書類選考・面接

    応募したい企業が決まったら、あなたの意思をしっかりと確かめた上で、キャリアアドバイザーが企業にご推薦します。また、面接日の調整や条件交渉なども、あなたに代わって行います。

  • エントリー

    4.内定・入社!

    入社日の調整や、円満退社のための手続きのアドバイスなども、キャリアアドバイザーにお任せください。

1分でエントリー!求人問い合わせフォーム

下記のフォームに問い合わせ内容を記載の上、
送信ボタンを押してください。
弊社担当者から1営業日以内に
ご連絡を差し上げます。

問い合わせ案件名:【京都】意匠設計※ニッポンの工場を強くする企業(No.8122)