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【更新日:2026年5月20日】
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「建築施工管理 【新築物件に多数関われる/案件は関西圏のみ/閑散期は残業20h程度】」の求人内容

求人情報

仕事の内容 建築施工管理業務をお任せします。

新築マンション(RC造/10階建以上)が中心です。一部、既存のお客様より改修のご要望もあるため、改修案件にも関わっていただく機会がございます。元請けとして、お請けする案件が多いことも特徴です。
ほとんどの案件が大阪市内・府内中心ですが、兵庫・滋賀・奈良などの案件もございます。関西圏ですので、転勤の心配はございません。工期は1年弱のものから、2~3年ほどのものまで様々あります。

《入社後の流れ》
3~4名のメンバーでチームを組み、現場へ配属します。まずは現場の指揮をとる所長や先輩たちから指示から、同社の仕事の進め方を学んでいただきます。

《具体的な仕事の流れ》
■工程管理
進捗計画書をもとに、現場の状況を確認します。作業が遅れている箇所があれば先輩や所長に報告。工程の組み直しは所長が担当しますので、報告だけでOKです。
■安全管理
現場で、危険な場所はないか確認したり、安全対策をしているかチェックしたりします。必要に応じて指導も行ないます。
■報告書作成
日々の業務の進捗報告を書類にまとめます。
■現場撮影・記録
施工中の現場の写真を撮影し、記録します。

《特徴》
・労務管理が徹底されているため、閑散期は月残業20h程度です。
・30~60代の幅広い年齢層が活躍しています。中には勤続40年のベテラン社員もいらっしゃり、長期就業が叶います。
求める人材 【必須】
■応募条件
建築施工管理の実務経験をお持ちの方。
(工法・物件は不問です。)

■歓迎スキル・資格
1級・2級建築施工管理技士もしくは、1級・2級建築士の資格を取得されている方


監理技術者資格・現場代理人経験のある方歓迎しますが、必須ではありません。
勤務地 本社:大阪市浪速区 現場は京阪神エリアが中心です。 大阪府下を中心に、京都・兵庫にも現場があります。基本的に直行直帰。転居を伴う転勤はありません。
年収 400万円 ~ 550万円
月給21万9200円~30万8600円+各種手当+賞与年2回
※経験・能力を考慮し決定します。
※残業代は別途、全額支給いたします。

■モデル年収:
440万円/30歳 次席クラス(月給35万円+賞与)
520万円/35歳 所長クラス(月給43万円+賞与)
■給与改定年2回(4月、10月)※1
■賞与年2回(3ヶ月)※2

※1 半期毎の個人目標評価制度による評価点が反映
※2 収益により支給率は変動
勤務時間 8:00~17:00(実働8時間) ※残業は月平均20時間程度です。
休日休暇 ■週休2日制(土・日 ※第1・3土曜日は出勤日です)
■祝日
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(5日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■リフレッシュ休暇
■誕生日休暇
待遇福利厚生 ■給与改定年2回(4・10月)
■賞与年2回(7・12月)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■職能手当
■資格手当(月2000円~)
■家族手当(配偶者:月1万円、子一人につき:月3000円)
■役職手当(月1万5000円~)
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■保養所あり(白浜)
■資格取得支援制度
└建築施工管理技士1級など、資格取得のための専門学校への通学費を支援します。2年ほどで取得しているメンバーが多いです。
求人番号 87001
職種名 建築施工管理【経験要】新築物件に多数関われる/案件は関西圏のみ/閑散期は残業20h程度

企業情報

企業名 企業名非公開
事業内容 ■総合建設業/建築・土木・舗装・造園 他
■建築・土木工事の企画開発、コンサルティング業務
■建築・土木工事の設計、管理業務
■不動産の管理・賃貸・売買及び売買の斡旋業務

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    【募集背景】
    業績好調による増員

    【仕事について】
    ■業務内容:
    メイン業務は、事務所内にてCADを用いた施工図の作成となりますが、状況に応じて現場事務所に出向して施工図作成・打合せをまとめ業務も行っていただく場合もあります。
    将来的には、作図者の図面チェック・指導を含めた管理職としての業務を期待しております。

    具体的な業務内容
    (1)計画段階での総合仮設図や足場計画等の仮設計画図作成から安全衛生法88条に対応した仮設計画図の作成や申請業務 
    (2)躯体図や平面詳細図等の各種建築施工図作成および各種製作図をチェックする建築施工図の作成業務 
    (3)建築CAD Auto CADの操作方法、建築製図、建築施工知識の研修を行う教育業務

    ■組織構成:会社全体としては、現在、60名の従業員(男性37名、女性23名)で構成されており、沢山の女性スタッフも働いています。育児休業取得実績もあります。

    大阪事務所は、12名が在籍し、20代3名、30代2名、40代3名、50代4名で構成されています。
    入社後の教育制度や実務で身につけたスキルを長く活かせるように、そして結婚や出産、育児がハンデにならないよう、育児休暇や育児時短勤務、時間有休制度、在宅勤務等、就業しやすい環境を構築しています。今後も、社員全員が働きやすいと感じる環境づくりに努めていきたいと考えています。

    ■同社の特徴:
    ・様々な施設(マンション、病院、学校、庁舎等)の建設に関わる様々な案件に携わっています。
    ・同社は、建築知識の初級~現場業務(工務)レベルまでのものや、大学や建設会社を対象とするAuto CAD LTの基本操作から応用の研修を実施しています。実績を活かしながら、徹底的な社内教育を行っており、新入社員研修では合同研修(熊谷組にて施工中の大型現場を直接見学する等)の他、Auto CAD LTの操作や実務演習を行っています。建築CAD研修では実務を通して施工図を作成しながら、各種建築施工図、建築製図のノウハウを学習します。幅広いノウハウや知識を身につけて、成長することが可能です。

    tenshoku/sekkei/office

    370万円~590万円(残業手当:有) <月給> 250,000円~380,000円 基本給:217,500円~317,100円 その他定額手当:5,000円~5,000円 ■昇給:年1回 ■賞与:...
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  • 【大阪】工事監理/電気設備◆BIM導入実績90%以上を誇る大手組織設計事務所◆大規模PJに携われる

    ■業務詳細:
    設計図書を補う様々の方法により設計意図を施工者に明確に伝達し、施工図書を検討・審査する中で設計意図の具体化を行うとともに、監理者として品質管理に参画し、工事が請負契約図書などに示された諸条件に従って適切に運営されるよう監理する仕事です。
    ※現場への直行直帰も可能です。

    ■同社の魅力
    『技術力』
    ・同社は2007年にBIMを導入し、現在の導入率は基本設計9割・実施設計7割に達するなど同社は他の組織設計事務所と比べて、優れたBIM技術を保有しております。

    ・直近では国交省の“建築BIM推進会議”に同社の社長や執行役員が委員として参加するなど、同社の技術力は日本のBIMを牽引しております。

    『膨大なBIGデータの活用』
    ・同社は“建物管理システム”の開発に取り組み、設計データだけではなく完成した建物内にセンサーを設置し環境モニタリングも行い、現在では膨大なBIGデータを保有しております。
    ・そのデータを活用しフロントローディング精度の向上を目指しております。
    ■建築作品:
    ・用途:船舶の発着場/延床面積:19,116m2/東京
    ・用途:オフィス、商業施設、住宅等/延床面積:195,190m2/東京
    ・用途:庁舎/延床面積:19,895m2/大阪
    ・用途:商業施設/延床面積:183,730m2/大阪


    【CCC】

    350~600万円...
    大阪府大阪市中央区
    <最寄駅>各線/北浜駅・天満橋駅...
  • 【大阪・転勤無し】意匠設計■450万~750万円■創業以来50年余り無借金経営

    ■業務内容
    ・S造、RC造などの建築物におけるプラン作成及び実施設計業務
    ・改修工事等の打合せ、法的確認業務、設計図作成
    ・担当エリア:大阪府を中心に、一部奈良県での案件が中心
    ※1年に1回程度出張で案件をご担当頂くケースがございます。


    ■施工実績
    ・建築事業部
    八尾市庁舎、八尾市立病院、愛の郷等その他多数
    ・鉄構事業部
    立命館大学 茨木キャンパス、グランフロント、あべのハルカス


    ■特徴・魅力:
    (1)地場優良ゼネコン、安定した経営基盤
    建築事業と鉄鋼事業の二大柱で安定な経営基盤を支えており、創業から50年余り、一度も赤字の経験がありません。
    下記の給与水準は全国中堅ゼネコンとも並ぶ給与水準です。リーマンショックの際も、現在と同じ給与水準を支給しておりました。
    同社は中小企業が多い八尾において、非常に高い知名度を誇っており、地元の工場の新築・改修工事等の依頼も殺到しております。

    (2)定年後の給与変動なし
    定年は60歳ですが、定年を迎えても、給与が減額されることがありません。
    65歳まで、同水準で働き続けることが可能であり、地元の大阪で長く働くことが可能です。

    (3)社屋の新設
    この度、鉄鋼事業所においては、大正区に移転を行いますが、社屋を竹中工務店が設計・施工を行い、社員が生き生きと働く職場環境をつくるとともに、新社屋が同社のアイデンティティを現す「鉄のショールーム」となることを目指した設計となっており、他にはないデザイン性の高さが特徴的です。

    (3)残業時間も積極的に圧縮しており、技術者に無理のない範囲で受注を行っております。
    現在は平均40時間前後です。ただ、繁忙期の場合など、変動することはございます。

    450万円~750万円(残業手当:有)

    月給:500,000円~
    ■昇給:年1回 (4月)
    ■賞与:年2回 (7月/12月)
    ※年収はご経験・年齢・保有資格によって前後...
    本社:大阪府八尾市
    <最寄駅>JR大和路線/志紀駅

    ※大阪市中央区西心斎橋での勤務も相談により可能...

入社までの流れ

経験豊富なキャリアアドバイザーからご連絡させていただきます。面談を通してあなたのご要望をしっかりとお伺いし、今後のキャリア形成や市場動向を踏まえ、最適な企業をご紹介させていただきます。

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    転職支援サービスのご利用は、ご登録から始まります。
    まずは「転職設計事務所」のお申込みフォームにて、ご氏名、ご住所、ご連絡先などをお知らせください。

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    2.キャリアアドバイザーと面談

    業界に精通した専任のキャリアアドバイザーがあなたに最適なキャリアプランを一緒に考えます。面談をさせて頂いた上で、希望にあてはまる求人をできるだけ多くご紹介します。
    ※地方にお住まいの方は、お電話などでの面談も実施しております。お気軽にご相談ください。

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    3.応募・書類選考・面接

    応募したい企業が決まったら、あなたの意思をしっかりと確かめた上で、キャリアアドバイザーが企業にご推薦します。また、面接日の調整や条件交渉なども、あなたに代わって行います。

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    4.内定・入社!

    入社日の調整や、円満退社のための手続きのアドバイスなども、キャリアアドバイザーにお任せください。

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問い合わせ案件名:建築施工管理 【新築物件に多数関われる/案件は関西圏のみ/閑散期は残業20h程度】(No.87001)