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【更新日:2026年2月16日】
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「【東京】意匠設計監理 ※50代・60代多数活躍/転勤なし/75%が官公庁や地方自治体案件」の求人内容

求人情報

仕事の内容

建造物の意匠設計工程計画管理をお任せします。

■業務詳細:
官庁や地方自治体の案件が7~8割です。
具体的には庁舎や教育施設、医療/福祉施設、体育館などになります。
・施工関係者への設計計画/趣旨説明
・現場立ち合い
・工事工程表や各種施工計画書、施工図などの監督、承認
・工事の進捗ごとに行われる調査
・引き渡し
これらの工程を、多様な立場の方々とのミュニケーションを図りつつ、現場指揮を執り行っていただきます。
担当物件によりますが、常駐または週2~3回程度作業を確認しに現場に出向いていただくか、になります。

■企業の魅力:
官庁・地方自治体からの安定的な受注に支えられ、創業60周年を迎えた安定基盤の総合建築設計事務所です。
手掛ける用途は多岐に渡り、前述煮物に加えて商業施設や教育施設、宿泊・保養施設など様々です。
少子高齢化に伴う福祉介護施設、増加が望まれている保育園など、これからの需要を見込まれている分野は同社の得意とする領域であり、益々の案件増が予測されます。

■働き方について
・シニア
再雇用制度により、定年後も長きにわたって嘱託社員として活躍している社員の方が多いです。
・若手
OJT教育、資格取得に向けた研修制度や奨励金制度、講習費の支給なども行っています。
・女性技術者
女性の技術者も増えてきており、産休育休の取得推奨を積極的に行っています。

【BBB
求める人材 ・学歴:大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
・建築設計監理のご経験をお持ちの方
勤務地 【本社】東京都品川区 ※最寄駅:各線/目黒駅 ※各建築現場へ出勤
年収 400万円~540万円 ※年収はご経験・年齢・保有資格によって前後する場合がございます。
雇用形態 契約社員
※60歳以上の方の場合は嘱託社員として、1年毎の契約社員制度があります。
※試用期間:6ヶ月 試用期間中も待遇に変更ありません
勤務時間 9:00~17:30 (所定労働時間7.5時間) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日休暇 完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~15日
休日日数120日

年末年始休暇、慶弔休暇
待遇福利厚生 通勤手当(月額5万円まで) 、各社会保険完備、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度、再雇用制度あり(定年:60歳)公的資格報奨金制度、外部研修中小企業退職金共済
求人番号 30335
職種名 意匠設計工事監理【直近10年で官庁物件経験のある一級建築士の方・63歳まで(長期勤続によるキャリア形成のため)】

企業情報

企業名 企業名非公開
事業内容 創立58周年。官公庁のや地方自治からの案件を扱う総合建築設計事務所です。
同社は事務所創立以来、特に官公庁及び地方自治体の様々な用途・規模の建物を中心に建築意匠・建築構造・電気設備・機械設備の設計及び監理をしています。
また、地域計画・土地利用・耐震診断・建物劣化診断等の企画及びコンサルタントも行います。
創立から現在までの間に培ってきた大きな信頼と技術力のある企業です。

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    ・担当現場の工程管理と工期管理、安全管理、予算管理
    ・施主及び設計士との折衝
    ・施工図作成業務
    ※担当現場への直行直帰が可能です。

    ■ポイント:
    『先端技術』
    浜松を拠点とする同社はBIMを積極的に活用。業務効率の向上や顧客満足度を着実に上昇させている同社の技術力は地域TOPクラスです。

    『就業環境』
    同社の中途入社者の比率は5割を超えており入社後の定着も良いことから、同社の就業環境はとても充実しています。また、従業員同士の呼び方は役職ではなく”さん”付けで呼ぶなど、ゼネコン企業には珍しくフランクな社風をもった企業です。

    『生産性の向上』
    同社は設計施工を一貫して行っています。生産性の向上やペーパレス化を目的に専用ソフトの導入や、全社員にスマートフォンやタブレット端末を一台ずつ貸与するなど、備品の投資にも力を入れてます。その結果月平均の残業時間は毎年減少し、従業員全体のワークライフバランスが向上しています。

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    ※各種手当は別途支給
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    高層オフィスビル、大型物流施設、再開発案件をはじめとした
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    【必須要件】
    一級建築施工管理技士保有

    【歓迎要件】
    現場でのマネジメント経験がある方(所長、副所長、次長など)

    【企業情報】
    同社は、創業以来100年にわたる技術⼒・ノウハウ・信⽤⼒に強みを持つ準⼤⼿ゼネコンです。
    住宅、商業施設、⼯場、物流、オフィス、学校、道路、トンネル、橋梁、河川、上下⽔道など幅広い分野でお客様の多様なニーズにお応えし、多くの実績を残しています。
    地域社会への参加や、「築育(建設を通じてものづくりの楽しさや街づくりの⼤切さ、⾃然環境への配慮を伝えて広めていく活動)」、ダイバーシティ推進などを通じて、⾃然・社会・街・そし
    て⼈の⼼を豊かにするために活動を⾏っていきます。

    【開発事業に強みを持つゼネコン】: 同社は、開発事業に強みを持っております。実績として、再開発プロジェクトで⻄新宿に国内先駆けとなる60階建のマンションを開発・設計・施⼯し、注⽬
    を集めています。また、千葉の津⽥沼にも、約35haの広⼤な敷地の基盤整備を⾏い、「まち全体のコーディネーター」としてまちづくりを進めています。川上への企画提案に始まり、事業コン
    ペによる⼤規模事業の創出や、等価交換⽅式によるマンション事業の推進など、開発事業を強みとしています。

    【海外事業積極的に展開中】同社は、1960年代から海外事業を展開し、その歴史から、中国、韓国、メキシコにおいて⽇系ゼネコントップクラスのシェアです。また、直近では、ドバイ⽀店を
    設⽴しています。今後は、⼤和ハウスグループとしての総合⼒と海外事業の強みを活かし、益々海外展開を加速化させています。

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  • 【ベトナム】ODA関連事業/基本計画以降のマネジメント業務◆駅舎などの建築工事◆大手組織設計事務所

    ■業務詳細
    ・ODAの関連事業でもあるため、一つのプロジェクトに対して複数の企業が関わっていることから、その都度で担う役割が変わります。

    ・今後、鉄道開発事業がベトナムを中心とした東南アジア諸国で増え続けると想定しておりその開発事業に伴う建築工事(駅舎など)をメインに事業を展開すると考えられます。

    ・現地の建築プロセスは実施設計と施工を同時に進めるため、同社の基本設計を正確に反映させるためにローカルゼネコンのマネジメントを行います。

    ■同社について
    ・現地での言語については通訳スタッフが所属しているためローカルゼネコンとのコミュニケーションについては問題ございません。

    ・同社はグローバル人材の育成に向けた取り組みとして“海外トレーニー制度”を導入し
    若手の設計部門社員を対象に、国際ビジネスの推進に向け実務研修を行っております。

    ・直近では国交省の“建築BIM推進会議”に同社の社長や執行役員が委員として参加するなど、同社の技術力は日本のBIMを牽引しております。

    ・同社は2007年にBIMを導入し、現在の導入率は基本設計9割・実施設計7割に達するなど同社は他の組織設計事務所と比べて、優れたBIM技術を保有しております。


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    <予定年収>
    650万円~850万円
    ...
    ベトナム(ホーチミン)...

入社までの流れ

経験豊富なキャリアアドバイザーからご連絡させていただきます。面談を通してあなたのご要望をしっかりとお伺いし、今後のキャリア形成や市場動向を踏まえ、最適な企業をご紹介させていただきます。

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    2.キャリアアドバイザーと面談

    業界に精通した専任のキャリアアドバイザーがあなたに最適なキャリアプランを一緒に考えます。面談をさせて頂いた上で、希望にあてはまる求人をできるだけ多くご紹介します。
    ※地方にお住まいの方は、お電話などでの面談も実施しております。お気軽にご相談ください。

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    3.応募・書類選考・面接

    応募したい企業が決まったら、あなたの意思をしっかりと確かめた上で、キャリアアドバイザーが企業にご推薦します。また、面接日の調整や条件交渉なども、あなたに代わって行います。

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    4.内定・入社!

    入社日の調整や、円満退社のための手続きのアドバイスなども、キャリアアドバイザーにお任せください。

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問い合わせ案件名:【東京】意匠設計監理 ※50代・60代多数活躍/転勤なし/75%が官公庁や地方自治体案件(No.30335)