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【更新日:2026年2月16日】
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「【大阪】東証一部上場メーカーグループ/施工管理(内装工事・展示会場など)/フレックス制導入/直行直帰可能」の求人内容

求人情報

仕事の内容 東証一部上場・京都の老舗繊維メーカーグループの建築施工管理をお任せします。

【特徴】
施工管理が要を占める店舗の内装工事や展示会場などの設営は、顧客から高い評価を獲得しています。
有名百貨店や大手アパレルメーカーの店舗、各種商業施設など空間を手掛けています。
(現在、関西国際空港や伊勢丹など、ビックプロジェクトが進行中です。)

デザイン部のプランに基づいて、協力会社と工事方法や金額の調整を行い、現場を完成させます。
お客様との打合せから関わっていただきます。
内装や空間デザインに関する経験がない方も多数活躍中です。

※状況により夜間工事を対応頂くことがございます。フレックス制を導入しているので、夜間工事の際は出勤時間を夕方にするなど、ご自身で柔軟にスケジュールを組んでいただくことが可能です。

【組織構成】
東京支店で約100名が勤務、うち制作(内装施工管理)は約10名。
大阪支店は約50名が勤務、制作(内装施工管理)は約5名。
制作部門のメンバーは40代後半~50代が中心です。

【工事内容】
・工事規模は様々で、百貨店全館の改修工事から、区画のみの改修工事など複数のJPTに関わっていただけます。
・グループ内販よりも外販比率が高く、業績は好調です。
・営業、デザイン、設計、施工まで一貫体制を敷いているため、チームで仕事をやり遂げる達成感があります。
・大半が元請けですが、PJTによっては下請けで入ることもございます。

tenshoku/sekkei/office
求める人材 ・建築施工管理の業務経験をお持ちの方
・2級もしくは1級建築施工管理技士資格をお持ちの方

■フィットする人物像
・資格取得を目指すなど向上心のある方
・アイデアをカタチにできる職場で働きたい方
・内装やインテリア、ファッション、雑貨に興味のある方
勤務地 大阪本社/大阪市淀川区 ※勤務地最寄駅:各線「新大阪」駅
年収 500万円~600万円 ※年収はご経験・年齢によって前後する場合がございます。 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(7月)
勤務時間 ■フレックスタイム制 ・標準労働時間帯/9:30~18:30(コアタイムなし/8時間)
休日休暇 ■年間休日 121日
完全週休2日制(土・日)祝日
年末年始休暇・慶弔休暇・有給休暇
待遇福利厚生 【雇用形態】
正社員

【待遇・福利厚生】
充実した福利厚生!
・各種社会保険完備
・社外福利厚生制度加入
・資格取得応援制度
・財形貯蓄制度
・社員持株会
・商品社販制度
・退職金制度
・慶弔見舞金
・交通費支給(月5万4000円まで)
・家族手当
・資格手当
・首都圏手当
・時間外手当
・社宅手当(転勤者のみ)
求人番号 17278
職種名 内装工事や展示会場の施工管理【2級建築施工管理技士資格・実務経験要】

企業情報

企業名 企業名非公開
事業内容 ■マネキン及び各種ボディの製造、販売 (売・レンタル・リース)
■各種陳列什器の製造、販売及び成型物の制作、販売
■店舗、商業施設の企画、デザイン、設計、施工
■展示会、催事の企画、 デザイン、設計、施工
■衣服及び洋装雑貨、室内装飾品、身の回り品の製造、販売
■病医院空間のデザイン、設計、施工・住空間インテリアコーディネート

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    ・計画、設計、工事管理においてプロジェクトマネージャーとしてのコンサルタントとの協議、調整
    ・工事においてプロジェクトマネージャーとしての請負会社との調整


    tenshoku/sekkei/office

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    ・土地資産活用のエキスパート48年の実績。
    ・無借金経営。
    ・2016年には売上高1,000憶円の実績。


    【仕事について】
    中高層マンションを中心とする建築物の企画設計とお客様へのプレゼンテーションを行っていただきます。

    ・具体的には、当社が手掛ける住宅・非住宅の企画設計(基本設計業務)を営業部と打ち合わせを行いながら提案まで行っていただきます。
    ・当社の仕事は形で見えない商品を提案していただきます。まず何もない土地にどのようなことができどのような建物(建物配置や構造)を建てられるのか。またお客様はどのような建物を望んでいるのかなど様々な配慮が必要とされます。
    ・地域の特性や環境を考慮し住宅または非住宅のプランニング(仕様書や工程表の作成など)を行っていただきます。
    ・プランニング後には、お客様へのご提案も行っていただきますのでコンセプトを明確にしたご提案が不可欠となります。
    ・最終は他部署との連携を行いお客様にご納得いただきご契約をいただくことになります。
    ※またスキルによっては、実施設計業務も併せて行っていただく場合もあります。

    【設計業務】
    ・9割程度が住宅のプランニング
    ・最大で5~10件のプランを担当
    ・主に鉄筋コンクリートがメインとなり木造にも対応
    ・契約まで3ヶ月~
    ・プラン件数、契約件数共に評価

    【ポイント】
    ■入社後研修充実
    ・基礎から学び直すことができる導入研修や、先輩によるOJT研修などを用意しています。
    ・設計経験が浅い方でも、安心してスタートできる環境です。
    ・豊富な経験をお持ちであれば、即戦力として早期から案件をお任せします。

    ■キャリアパス
    ひたすら図面を引くだけの役割ではなく、幅広い業務を担当しながら設計として成長していけます。
    ・スペシャリストとして設計スキルを追求する。
    ・メンバーの統括・マネジメントをする道に進むことも可能。
    ・営業がお客様に提案する際にサポートする設計アドバイザー。

    400万円-800万円 月給30万円~50万円 ※上記金額はあくまで最低支給額。経験や能力を考慮しご相談の上決定します。 ※スキルや経験に応じ、幹部としてお迎えします。 年収例 550万円/35歳・...
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