「【東京】内装工事の施工管理 ※東証一部上場、1944年設立、首都圏で実績トップクラス」の求人内容
求人情報
| 仕事の内容 |
～東証一部上場／年間休日128日／東京スカイツリーや渋谷ヒカリエ、フジテレビなど有名建築の施工実績多数／充実した教育研修、福利厚生の元、長期就業可能な環境です～ ■職務内容： オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院など、各種建築物における建築・内装工事の新設、保守、改修工事を担当します。工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割を担います。ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当します。 ■職務の特徴： 物件の規模は数百万円から数億円と様々で、新設や改修など幅広く担当するため、キャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。入社2～3年は、社内のルールや同社の仕事のスタイルを学ぶ期間と考えています。じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組むことが求められます。 ■企業情報： 同社は、総合設備業 電気・通信・空調・プラント・原子力発電所などの各種設備工事及び土木工事の企画・設計・施工・リニューアル・メンテナンスを行う業界トップクラスの総合設備企業です。電力の安定供給を守るという使命のもと、社会や暮らしの快適・便利を支えるために、幅広い分野の設備工事を展開しています。 ■特徴： ・組織も大きく、世界的なランドマークとなるようなプロジェクトを数多く手掛けており、有名建設の工事に携わるチャンスがあります。 ・研修充実：職場内研修（OJT）、集合研修、自己啓発の3つを教育体制の柱とし、多彩なカリキュラムを設けています。 ・資格取得支援充実：社内講習会や集合研修等、社員の資格取得をバックアップしています。 ・長期就業可能な環境：20年以上も前から、ワークライフバランスの充実に取り組んできました。担当工事の竣工後に1週間程度の長期休暇取得を推奨する風土も定着しています。サブコンの元請として働きやすい環境であり、先輩後輩関係なく、意見を言いやすく、発言しやすい雰囲気なので、気軽にいろいろな人に相談できる環境です。【育休取得率100％（2016年度）／賞与：4か月（2017年実績）／離職率2，3％程度】 tenshoku/sekkei/office |
|---|---|
| 求める人材 |
＜学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ■必須条件： 内装工事における施工管理もしくは建築施工管理の実務経験 一建築施工管理技士資格 |
勤務地 | 東京都港区 ＜勤務地最寄駅＞ 都営浅草線／京急本線／泉岳寺駅 ※工事対応による出張の可能性あり ＜転勤＞当面なし |
| 年収 | 550円～850万円(残業手当：有) 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 ＜昇給有無＞有 ＜残業手当＞有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月、12月／過去実績4ヶ月分）※試用期間中は対象外 ■年収例：460万（25歳）、550万（30歳）、610万（35歳）、710万（40歳）、790万（45歳） |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 （所定労働時間8時間） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 休日休暇 |
完全週休2日制(かつ土日祝日) 有給休暇10日～20日 休日日数128日 GW、夏季休暇、年末年始、創立記念日、慶弔休暇、功労休暇（定年1年前に連続5日間）、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、介護休暇、育児休暇、有給休暇（初年度10日、次年度16日、最高5年目20日） |
| 待遇福利厚生 |
通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜待遇・福利厚生補足＞ 通勤手当：通勤費全額支給 家族手当：※試用期間中は対象外 住居手当：補足事項なし 寮社宅：独身寮・社宅あり 社会保険：社会保険完備 退職金制度：※試用期間中は一部対象外（定年：60歳） ＜教育制度・資格補助補足＞ 研修制度（資格取得を支援する自己研修・集合研修、経験年数や職位などレベルに応じた階層別研修、業務別の専門知識を身につける専門研修）、資格取得制度（教材提供、講習会実施、受験費用負担、取得祝金の支給） ＜その他補足＞ ■役職・役付手当 ■資格取得祝金（1万円～数十万円）、資格取得バックアップ制度 ■財形貯蓄、従業員持株会 ■保養所、契約ホテル、契約スポーツクラブ |
| 求人番号 | 30258 |
| 職種名 | 内装工事の施工管理【一級建築施工管理技士資格要】東証一部上場企業・30代活躍中 |
企業情報
| 企業名 | 企業名非公開 |
|---|---|
| 事業内容 |
■屋内線・環境設備部門 屋内線工事、空調・給排水設備工事、AVS関連工事、リニューアル工事 ■情報通信部門 LAN工事、電子通信工事、CATV工事、移動体通信工事 ■電力設備部門 架空配電線工事、地中配電線工事、発変電工事、地中線土木工事、原子力関連工事、風力発電工事 ※上記各種設備工事の企画から設計・施工・メンテナンス・リニューアルまでを行う総合設備企業 |
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東京/転勤無し/50年以上の歴史を持つゼネコンでの施工管理（建築）
福井県で50年以上に渡って様々な建築を手がけてきた当社。
東京、名古屋、大阪でも、数多くの建築業者がある中で信頼を勝ち取り、 今後もどんどん案件を手掛けていく予定です。
今回は施工管理の方の募集を行います。
現在、建築業界の人材の需要が増す中で、 ゆくゆくは作業所長へとキャリアアップしていただき、10年後、20年後の当社をけん引する人材として、 ご活躍いただければと考えています。
集合住宅、商業施設などの施工管理
■具体的な仕事内容
【具体的には】
建築工事現場での品質、原価、工程、安全等の総合的な施工管理業務です。
一つの現場に常駐し、他のスタッフと協力しながら建物を完成に導いていただきます。
すべての仕事をいきなりお任せするわけではありません 。
先輩スタッフと共に当社での業務を少しづつ学んでいただきます 。
【キャリアアッププランについて】
まずは様々な現場で施工管理の経験を積んでいただき、施工管理技士の資格取得を目指してください。
資格を取得していただくことにより主任、現場所長とキャリアアップしていただきます。
当社では20代後半～30代前半で現場所長として、大きな案件で活躍している者が多数います。
長期的に働ける環境を用意しています。
当社では基本的に定年までご活躍いただければと考えています。
そのために社員への支援も充実させています。
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◇女性の働きやすさ：産休、育休制度の導入はもちろん、過去には対象者全員が制度を活用しております。仕事に復帰いただく際も無理のない範囲でしっかりと成果を出していただける業務を担当してもらい、緊急を要する場合でも柔軟に対応することで、ワークライフバランスの向上を考えております。また、役員／管理職共に約10％が女性です。成果を出していただいている方、マネジメントに意欲がある方には、性別に関係なく適材適所の役割を担っていただいております。
■社風：若年層の社員にも、積極的に権限を与えております。「失敗も含め、どんどん経験すればいい」という社風です。責任感を早い段階から与えられ、多くのチャンスを頂けます。その道のプロとして、内面を鍛えられる環境です。420万円～600万円(残業手当：有)
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...本社：神奈川県横須賀市
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同社の強みは、幅広い業界・業種のマテリアルハンドリングを手掛けていることです。例えば自動車業界が不調な時でも半導体業界が好調であったりする点や、仮に新規の案件が減少しても同社の知見を活かしたメンテナンス（アフターフォロー）で景気の後退期を乗り切ることができることが同社の強みと考えます。
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■賞与：年2回（夏・冬）※過去実績7.6ヶ月...
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問い合わせ案件名：【東京】内装工事の施工管理 ※東証一部上場、1944年設立、首都圏で実績トップクラス(No.30258)
