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【更新日:2025年12月29日】
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「【大阪】【年間休日120日】大手リースグループ、大型物件内装工事メインの施工管理職」の求人内容

求人情報

仕事の内容 ■業務内容:
同社の手掛ける建築・内装工事の施工管理(安全・工程・品質・原価管理)を行います。
施工エリアは関西圏を中心に、ホテルや商業関係、事務所等の案件に携わります。

20-30人の下請け業者様の管理やスケジュールコントロールをお願いします。
案件の金額は最大3億円、工期は、1~3ヶ月程です。
伊丹空港や関西国際空港の内装工事など手掛けております。

※グループ案件と外部案件の比率は7:3で、全て改修の案件です。
※直行直帰可能です。
※たまに出張が発生します。
求める人材 ■必須条件:以下いずれも該当する方
・1級建築施工管理技士資格
・内装or改装の中~大型案件の施工管理経験

■歓迎条件:
・建築工事の見積もり、積算経験
・CADを使用した業務経験
勤務地 本社:大阪府大阪市西区 <勤務地最寄駅> 各線/本町駅 <勤務地補足> 本社または関西エリアの現場にて業務を行います。出張が発生します。 <転勤有無> 無
年収 450万円~700万円(残業手当:有)※記載年収は残業代抜きの金額となります。 ※年収はご経験・年齢・保有資格によって前後する場合がございます。
勤務時間 9:00~17:00 (所定労働時間7時間) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 補足事項なし
休日休暇 完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数120日
※案件によって土日出勤がありますが、平日に代休を取って頂くか、休日出勤手当が付きます。

年末年始、慶弔休暇、有給休暇
待遇福利厚生 【雇用形態】
契約社員
※正社員登用有
<契約期間>
1年0ヶ月
<雇用形態補足>
契約社員での雇用です(正社員登用あり)
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇に変更はありません。

【待遇・福利厚生】
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:同社規定により支給
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:正社員の場合(定年:65歳)

<その他>
■グループ保養所
求人番号 30003
職種名 大型物件内装工事の施工管理【1級建築施工管理技士】

企業情報

企業名 企業名非公開
事業内容 ・空間事業部門…空間事業、敷物関連事業
・不動産事業部門…不動産投資事業、パーキング運営事業

【特徴】
同社は、大手リースグループの一員として、包括的な空間事業を行っています。それぞれの分野で専門性を追求すると共に、不動産事業やリテール事業等を多角的に行う大手リースグループならではのシナジー効果を最大限に活かし、顧客のニーズに幅広く応えています。
・空間事業(空間デザイン、設計、施工)…これからのビジネスに付加価値を与える空間造りを目指しています。施主の目的、活動、利益、更に将来的な展望を踏まえ、同社は空間を最大限に活かす提案をしています。
・敷物関連事業…1948年の創業以来、クラフトマンシップに基づく品質にこだわった敷物製造販売を展開しています。
・不動産賃貸…オフィスビル、マンションの賃貸、商業施設(クロスモール)運営
・パーキング事業…各駐車場および駐輪場の企画、運営
・教習所運営…ドライビングスクール弁天町の運営

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    企画から竣工までトータルに携わり、施工現場が無事に完成を迎えられるよう統括して頂きます。

    仕事の詳細は、設計が作り上げた図面を元に、現場の職人さんと一緒に建物を造っていきます。

    予算管理から工程管理、品質管理、安全管理等、建築請負の管理を全てお任せします。納期までに確実に工事が終わるよう、また、図面どおりに正確に仕上がるよう、マネジメントを担っていただきます。

    ※勤務ロケーションは関西圏が中心となり、1建築物、1名担当(大規模プロジェクトの場合は複数名体制)をしいております。
    担当物件は、5億~20億円規模、工期は新築で1年~2年くらい、
    場合により2期に渡る大規模なもので5年ほどかかるものもあります。


    【注目ポイント】
    ◆離職率2・1%という業界再水準の定着率
    ◆年間休日も120日以上、完全週休2日制なので、ワークライフバランスを重視したい方にはオススメ
    ◆借上社宅補助(6万5000円-9万5000円)、独身寮(月額2万1000円)有
    ◆人を大事にする社風で長く安心して働ける環境

    上記記載事項はもとより、会社規模、安定性、業務内容、専門性、成長性、将来性、等を踏まえ、
    転職先としては、
    ・若年層には技術習得の機会が多くキャリア形成のしやすい環境です。
    ・ベテラン層には、これまでのスキルを大きな舞台で発揮することが出来る環境です。

    350万円~650万円(残業手当:有)...
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    ・原価管理
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    ・モデリング業務
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    ・Excelを使用しての書類作成(施行プランや予算、申請書など)
    ・建設工事が滞りなく進められるようスケジュールの設定や管理
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    ・アフターケアの対応
    ・図面確認
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    ・品質、安全管理
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    ・見積もりの作成
    ・工事段取り手配
    ・展示会やモデルハウスでのPRやリサーチ
    設計事務所、建設会社(ゼネコン)、特約店(問屋)や木材販売店等に対して定期的に訪問し、同社の住宅資材製品の営業を行っていただきます。既存のお客様に対するルート営業がメインとなり、3~5年をかけてじっくりと信頼関係を構築をしていくことが重要となります。予算は個人でも持ちますが、基本的にチームで売り上げ目標を目指していきます。

    ■採用背景:
    今後組織の中核となり活躍いただく社員の増員採用を行っています。

    ■商品の特徴:
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