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【更新日:2025年12月29日】
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「アフターメンテナンス/名証2部上場/大手グループ企業/東京」の求人内容

求人情報

仕事の内容 事業拡大による増員募集

名証2部上場企業!株主は大手総合設備、大手重工業の企業です。
アフターメンテナンス(改修担当)職の募集!
同社の扱う案件は博物館やスポーツ施設などの公共施設や、物流施設、老健施設など。
上記のような、同社で手がけた建物の改修担当として、アフターメンテナンス業務をお任せします。


【具体的には】
◎建物の保守管理
 建物設備の維持改善業務のマネジメント、点検・修繕計画の立案

◎テナント対応
 テナントへの通知、意見・要望のヒアリング及びその対応

◎協力業者との折衝
 清掃や点検、工事などを委託する協力業者の選定、見積精査・作成

◎工程管理・コスト管理
 修繕工事などの監理、工程・コスト管理

◎レポーティング業務
 月次報告書などでオーナーに物件の運営状況を報告

【同社の魅力】
■中途採用のハンデがなく、さらなるキャリアアップの実現が可能です!
実績や能力に応じて管理職になることができる会社です。
■中途社員の定着率が高く、働きやすい会社です!
東京(東部支社)の離職率も低く、最後の転職先に選ばれる企業です。
■全国規模で展開する企業ですが、転勤なしの条件で安心して働いて頂けます。


tenshoku/sekkei/office
求める人材 ■設備施工管理や建物設備の保守管理の実務経験のある方
■1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方
勤務地 東京都港区
年収 400万円~700万円 ■年収についての補足 【年収例】400万円~700万円(22歳~50歳:例) 【月収例】30万円~45万円(22歳~50歳:例) ※上記はあくまで目安の数値で、経験や能力により考慮し同社規定により決定いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)
勤務時間 9:00~18:00 (実働8時間、休憩60分)
休日休暇 【年間休日:120日】原則完全週休2日制(土・日)、祝日
※勤務の都合上休日出勤となる場合は代休を取得していただきます。
年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、年次有給休暇
待遇福利厚生 【雇用形態】
正社員

【待遇・福利厚生】
■諸手当
社会保険完備(健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険)、厚生年金基金、従業員持株会、弔慰金、集団検診、共済会、財形貯蓄、退職金制度、社宅有り(東京・名古屋・大阪 自社において独身寮、家族寮を完備)、保養施設

<教育制度>
・新入社員教育制度(基礎教育3日程度・専門的な教育実習3か月)
・幹部社員研修(キャリア別、職能別に幹部社員の管理能力向上)
・資格取得研修制度(社内外の講習会、受験に関する諸費用、宿泊、交通費を全額負担するほか、合格時には奨励金が支給)
求人番号 30198
職種名 アフターメンテナンス(改修担当)【一級管工事施工管理技士】

企業情報

企業名 企業名非公開
事業内容 ■空気調和設備・衛生設備・防災設備・電気設備等の設備工事全般を担う設計・施工業者。
■主にビルや産業施設の空調システム・衛生設備工事などを手がける企業。

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    ■採用企業について
    ・約50年前に大手化成品メーカーの住宅部門として発足した、日本を代表するハウスメーカー。現在では、中~大型物件(住宅・非住宅ともに)の設計・施工から国内外における大規模再開発まで、その事業領域は戸建分野以外に大きく拡大しています(連結売上は2兆円を超える規模)。
    ・特に、環境関連技術については内外から高く評価されており、ZEBの推進(省エネ・創エネ)をはじめ、様々なテーマに積極的に取り組んでいます。
    ・大手設計事務所や大手ゼネコンと異なり、設備技術者が開発・設計のイニシアチブをとることができる点が最大の魅力です。
    ・たとえば、同社設備部門OBには、大学教授として活躍している方もおられ、同社の技術研究・開発レベルの高さをうかがい知ることができます。

    ■業務詳細:
    省エネ建築物の企画構想から基本設計を行い、省エネかつ効率的に建築物の設計を行えるよう技術開発を積極的に行っております。

    ■ポイント:
    《環境保全やゼロエネ、ZEB等の技術開発や研究・推進を行っております。》
    再生可能エネルギーへの取り組みやZEB等に関する技術開発・推進を積極的に行っており、日本国内の建設業界で初めてRE100へ加盟する点など、省エネやエネルギーに対する企業意識の高さは業界トップクラスです。

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    ・業績に応じて賞与を決定します。
    ※年収はご経験・年齢・保有資格によって前後する場合がございま...
    大阪府大阪市北区
    <最寄駅>各線/梅田駅・大阪駅...

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