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【更新日:2026年4月04日】
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「設備施工管理/名証2部上場企業!大手グループ企業/広島 他全国」の求人内容

求人情報

仕事の内容 事業拡大による増員募集

名証2部上場企業!株主は大手総合設備、大手重工業の企業です。
設備施工管理(管)の募集です!
ビルや産業施設の空調システム、衛生設備工事を手掛けている同社において、空調、給排水等の設備施工管理業務をご担当頂きます。

【具体的には】
■工程・安全・品質・予算等の管理全般
■建築積算
■設備積算
■現場作業員の手配
■資材の手配
■役所への各種届出等

同社の扱う案件は博物館やスポーツ施設などの公共施設や、物流施設、老健施設、倉庫などがメインです。

新築と改修の割合は9:1くらいです(売上高)。

【同社の魅力】
■中途採用のハンデがなく、さらなるキャリアアップの実現が可能です!
実績や能力に応じて管理職になることができる会社です。
■中途社員の定着率が高く、働きやすい会社です!
東京(東部支社)の離職率も低く、最後の転職先に選ばれる企業です。
■全国規模で展開する企業ですが、転勤なしの条件で安心して働いて頂けます。


tenshoku/sekkei/office
求める人材 ■設備施工管理の実務経験のある方

■空調や給排水工事の設備施工管理の実務経験のある方
■1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方
勤務地 広島県広島市
年収 400万円~700万円 ■年収についての補足 【年収例】400万円~700万円(22歳~50歳:例) 【月収例】30万円~45万円(22歳~50歳:例) ※上記はあくまで目安の数値で、経験や能力により考慮し同社規定により決定いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)
勤務時間 8:30~17:30 (実働8時間、休憩60分)
休日休暇 【年間休日:120日】原則完全週休2日制(土・日)、祝日
※勤務の都合上休日出勤となる場合は代休を取得していただきます。
年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、年次有給休暇
待遇福利厚生 【雇用形態】
正社員

【待遇・福利厚生】
■諸手当
社会保険完備(健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険)、厚生年金基金、従業員持株会、弔慰金、集団検診、共済会、財形貯蓄、退職金制度、社宅有り(東京・名古屋・大阪 自社において独身寮、家族寮を完備)、保養施設

<教育制度>
・新入社員教育制度(基礎教育3日程度・専門的な教育実習3か月)
・幹部社員研修(キャリア別、職能別に幹部社員の管理能力向上)
・資格取得研修制度(社内外の講習会、受験に関する諸費用、宿泊、交通費を全額負担するほか、合格時には奨励金が支給)
求人番号 30191
職種名 空調・給排水の設備施工管理【一級管工事施工管理技士】名証二部上場◆大手グループ企業

企業情報

企業名 企業名非公開
事業内容 ■空気調和設備・衛生設備・防災設備・電気設備等の設備工事全般を担う設計・施工業者。
■主にビルや産業施設の空調システム・衛生設備工事などを手がける企業。

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    【具体的には】
    ■仕事の内容
    ・施設管理・工事監理(日常小修繕、小修理、集中管理業務、緊急対応業務)
    ・故障データ分析、設備診断
    ・ビル設備の長期修繕計画の立案・実行
    ・設備リニューアル計画の立案・実行、新商品研究開発・特許取得
    ・受変電設備の点検・整備計画の立案・実行

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    学校建築案件が中心

    施工期間:
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    受注金額にして、数億円の案件では現場責任者を立て、数名のメンバーで担当します。
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    その他:
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    受注する案件は関西圏の現場のみとなりますので、転居を伴う配属や異動、出張などはほとんどありません。

    施工管理のスタッフは約30名が在籍しており、その内1級施工管理技士免許保有者は約20名です。
    20代後半から30代前半の社員も多数在籍している為、活気のある職場環境です。
    また50代の社員も多くおりますので、長期的に働ける環境です。

    500万円~650万円 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。...
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    ■手掛ける案件:
    マンション、ビル、商業施設、病院、学校など様々な建築物における電気設備施工管理をご担当いただきます。

    ■ポイント:
    『安定経営』
    建設業界の自己資本比率平均は40%前後と言われていますが、その点同社は70%を超えており、安定した経営基盤を誇るゼネコンです。また豊富な施工実績で得た技術力を活かし、静岡だけでなく首都圏にも積極的に事業展開をしていることから益々の企業成長が伺えます。

    『人材育成』
    同社は、若手の技術者を積極的に作業所長職などの職務に早いタイミングで任せ、裁量権・決裁権を委ねています。そのため同社の技術者は高い技術力や豊富な知識を有し、業界内で高い市場価値を発揮しています。

    450万円~600万円 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6月・12月) ※年収はご経験・年齢・保有資格などによって前後する場合がございます。...
    静岡県静岡市駿河区...

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