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【更新日:2026年2月16日】
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「★東京勤務★オフィス内装施工監理【マネージャー候補】」の求人内容

求人情報

仕事の内容 【仕事内容】
オフィスのリニューアル・移転・新設を検討する企業です。
営業または自らがお客様からヒアリングした内容をもとに
提案したプロジェクトの施工監理をお任せいたします。

【具体的な業務内容の一例です。】
オフィス施工におけるプロジェクトマネジメント経験/積算/ビルオーナー、
管理会社との交渉/実施設計図書の作成/予算・納期の管理他


▼求める人物像
・目的意識を明確にして自分自身で目標を決めてトライアンドエラーを繰り返しながら成功に導ける方
・未知の環境や経験に対して柔軟かつスピード感を持って業務に取り組める方
・好奇心旺盛な方
・社内外の交流や調整業務に抵抗がない方
・わからないことはそのままにせず、質問できる方


求める人材 【募集資格】
▼必要条件
・職人を含めた他社との折衝経験(1年以上)
・工程表を理解できる方
・逆算してスケジュール構築や調整ができる方
・正確に物事の優先順位を判断し、行動できる方
・細かい仕上がりにこだわりを持てる方
・Officeを用いた実務経験

▼歓迎条件
・現場監督経験者(3年以上)
・1年以上の営業経験
・建築業界もしくは内装業界の経験をお持ちの方
・内装で使用する資材の市場価格を把握している方
・一級建築士もしくはそれに匹敵する知識をお持ちの方
・明確な将来の夢がある方
勤務地 東京オフィス(東京都千代田区永田町) ※銀座線・南北線「溜池山王駅」もしくは千代田線・丸ノ内線「国会議事堂前駅」
年収 600万円 ~ 799万円
【給与】
月給:500,000円~
※保有されるスキル・経験・能力にに応じて決定いたします
人事考課制度により年2回見直されます。

勤務時間 8:45~17:45(実働8時間)※残業は月30時間程度です。
休日休暇 完全週休2日制(土・日)
年間休日122日祝日
年末年始休暇
夏季休暇
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
リフレッシュ休暇

待遇福利厚生 【雇用形態】
正社員

【福利厚生】
昇給年2回(5月・11月)
交通費全額支給
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
深夜勤務手当
出張手当
住宅手当(1万円/月)※条件あり
インセンティブ制度
産休・育休制度(取得実績あり)
インフルエンザ予防接種費用負担制度
財形貯蓄制度
慶弔見舞金
社長賞(半期ごとに1名表彰されます)
求人番号 8041
職種名 オフィス内装・建築施工監理

企業情報

企業名 企業名非公開
事業内容 【事業概要】
オフィスの物件選定コンサルティング
オフィスコンサルティング業務
プロジェクトマネジメント業務
オフィスの原状回復工事
オフィス・インテリアに関わる、設計デザイン・内装・設備工事
ビル共用部等のインテリアデザイン・内装・設備工事

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    建築物のプランニングから設計・デザイン・施工までトータルにカバーする当社。
    多種多様な案件を通して培ったノウハウを強みに商業施設事業を中心に手掛け、
    全国各地において数多くの実績を残しています。
    この度、事業拡大と組織体制の拡充に伴い、建築の施工管理職の増員募集を行います。


    創業80年以上、東証一部上場の同社は活躍中の社員の半数近くが中途入社!

    マンションやビル、商業施設など多彩な建築物の施工管理業務に携わっていただきます

    <具体的な仕事内容>
    施工管理業務全般(お客様との打合せから施工図の作成、
    品質・安全・原価・工程管理、協力業者との折衝など)を取り仕切っていただきます。

    まずは中規模の案件からスタートし、将来的には大規模な案件に携わることも。
    また、現場のケースに応じて業者選定などもお任せするなど、担当ごとに大きな裁量が与えられており、経験を存分に発揮していただける環境があります。

    ■内装工事から50億円規模のものまで、幅広い案件が強みです
    当社は、ショッピングセンターや量販店、ファッションビルなどの商業施設から、
    マンション、公共施設、オフィスビル、結婚式場にいたるまで、
    幅広い物件の新築・内改装・改造を手掛けています。

    受注金額1000万~1500万円の内装工事から、20億~30億円クラスのビルやマンション、
    商業施設まで多様な案件があり、経験に応じた案件を担当していただけます。

    ■代表的な施工例
    ・BMW GROUP Tokyo Bay
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    ・アパホテル巣鴨駅前
    ・Qis MALL龍ヶ崎
    ・ライオンズ東京根岸グランフォート など

    <チーム/組織構成>
    現場の規模に応じて2~5人のチームで取り組んでいただきます。
    年齢層は、40代の中堅メンバーを中心に、経験の浅い20代からベテランの50代と幅広いです。

    550万円~750万円 給与例 年収例:745万円(32歳/東京・主任職) 年収例:860万円(40歳/東京・課長職) ※2017年実績 ※いずれも東京勤務の場合 昇給:年1回(4月) ...
    【広島営業所】広島県広島市中区 ★定期的な転勤はほぼありません。...
  • 【浜松勤務】建築施工管理業務■アクトシティ浜松や時之栖などを手掛けた創業100年以上の地場ゼネコン

    ■案件について:
    ビル、マンション、店舗、住宅から市役所や病院、学校といった公共施設まで、手がける案件はバラエティ豊か。10億円以上のビッグプロジェクトも多く手がけています。 S造・RC造がメインとなります。

    ■ポイント:
    『就業環境』
    同社は社是である《円満なる事業の遂行》に基づき、同社の事業に関わる全ての人が安心感を持ち長期に渡り良い関係性を築くために欠かせない社内の風通しはとても良く、徹底した安全管理や技術指導などを行っている点や年数だけでなくこれまでの経験等を重視した評価制度を取り入れている同社の就業環境はとても優れていると考えます。

    『技術力』
    同社の技術力はこれまで手掛けてきた案件の集合体で、その技術力は100年以上も前から続く同社の歴史そのもの。その技術力を身につけて頂くために充実した研修制度を設けております。そのような環境での業務経験は建築技術者として大きく成長できると考えます。

    350万円 ~750万円
    ※下限は未経験入社の最低保障給です。経験・年齢・能力を考慮し、優遇します。

    ■手当
    資格手当(一級建築士・技術士1万5000円、他当社基準に応じて支...
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    ・施工者選定において、施工各社からの見積書比較及び詳細分析を行い報告書の取りまとめ
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    ■プロジェクト企画期間:
    《事業化まで》
    ・3ヵ月~半年
    《トータルサポート》
    ・2年~5年

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    『業務の魅力』
    同社が展開する事業では発注者のプロジェクトの成功をゴール設定しているため、発注者側の立場でプロジェクトの中心として働けることや、業務の成果がすべて自身の実績となることが魅力のポイントです。

    『成長機会』
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    550万円~900万円(残業手当:有)
    ※年収はご経験・年齢・保有資格によって前後する場合がございます。

    ■定額手当…住宅手当3万円
    ■平均年収897万円(2017年度実績)...
    【大阪支店】大阪府大阪市中央区
    <最寄駅>大阪市営地下鉄御堂筋線/本町駅
    ※転勤は基本的になし。稀に、東京本社への異動の可能性あり。...

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